Buscamos "gerente regional de ventas"
requisitos
* experiencia: estar laborando actualmente en alguna empresa financiera mínimo 2 años completos implementando estrategias de venta (créditos con descuento vía nomina) requisito no negociable.
* dirección de equipos de ventas.
* enfoque a resultados.
propósito del puesto:
desarrollar pronósticos y estrategias de ventas, encaminadas a incrementar la participación en el mercado y el posicionamiento del negocio; buscando mejorar los procesos y la productividad de la fuerza de ventas, así como los tiempos de respuesta para el cliente y el manejo de sus costos del negocio.
principales funciones
* desarrollar estrategias de venta
* ampliar la cobertura y la penetración en el mercado
·establecer planes de acción efectivos para su región así como los presupuestos·calcular la demanda y pronosticar las ventas diarias, semanal, mensual
·establecer cuotas de ventas y estándares de desempeño diario, semanal y mensual para los gerentes, líder comercial y asesores.·establecer seguimientos puntuales de cada gerente y supervisor
* incrementar la rentabilidad del negocio, buscando eficiente el mismo dando seguimiento a los convenios con mejores tasas
* asegurar el entrenamiento de los líderes comerciales a través de sus gerentes que les permita realizar colocaciones eficientes.
* consecución de los objetivos del negocio presentando estrategias semanales a las direcciones general y comercial .
·estandarizar y promover las mejores prácticas dentro del equipo.·analizar las oportunidades de mercado con respecto a convenios y coberturas
* establecer relaciones interpersonales con las diferentes autoridades de las dependencias de gobierno e instituciones privadas.
·mejorar los procesos para lograr una mayor competitividad en el mercado.·evaluar el volumen de producción que ingresa la fuerza de ventas y distribuir la carga de trabajo para garantizar el ingreso diario.
ofrecemos:·salario
* excelentes comisiones no topadas por colocación
* prestaciones de ley y superiores
* crecimiento profesional
* capacitación constante
* buen ambiente laboral y estabilidad laboral.
si cumples con el perfil al 100% postúlate por este medio y compárteme tu cv actualizado, únicamente se revisaran perfiles que cumplan al 100% con los requisitos. Si eres gerente divisional, en alguna otra financiera del mismo giro y cumples con los requisitos, esta es tu oportunidad para crecer. Mucha suerte