Title: purchasting agent
career at bourns:
if working for an organization with a long history of technological innovation and high advancement potential in a supportive, collaborative, and positive work environment are top considerations for your next career move, then you need to look at the opportunities at bourns. Bourns was founded 75 years ago with the guiding principles of providing breakthrough technology solutions, high-quality products, responsive service, and exceptional value. Those principles still hold true today and have instilled a culture that is committed to excellence and ethical operations. As a leading provider of advanced components for power conversion, circuit protection, and motion control sensing solutions, bourns employs more than 9,000 people in 21 countries and operates 17 manufacturing centers and 15 r&d facilities. Our customers and partners rely on bourns to meet strict design requirements and satisfy international standards in a broad range of industries and applications. We achieve this stature because bourns employees excel in the development of new products and continuous improvement processes that keep the company a global leader in delivering outstanding service.
job description:
nombre del puesto: agente de compras (dp-060-iv)
área o departamentos: compras
i. descripcion del puesto
responsable de las compras que se efectúan para cubrir las necesidades de materiales, equipo o servicios que requiera la empresa. Es responsable de la confiabilidad de proveedores, obtención de precios óptimos, vigilancia de fechas de entrega, calidad de las compras, observación del manual de compras y sus procedimientos, y del cumplimiento de las reglas de la empresa, reglamentos y disposiciones aplicables.
ii. responsabilidades del puesto
* responsabilidad total para la adquisición de materiales, equipo y servicios de acuerdo a las requisiciones aprobadas.
* originar órdenes de compra con su debida autorización y selección de proveedores.
* controlar pedidos y el trámite de los mismos.
* planear y desarrollar sistemas, reportes y procedimientos para someterlos a la consideración de su superior.
* producir información estadística en relación a sus funciones, investigar el mercado, productos y proveedores.
* procurar cotizaciones de los bienes y servicios que se desean adquirir, observando calidad, precios y fechas de entrega.
* estudiar, analizar y hacer recomendaciones a supervisores y gerentes de la empresa sobre negociaciones favorables de compra, e intervenir en los presupuestos de compras.
* dirigir, coordinar y controlar las actividades de compras.
* investigar y aclarar quejas de compra, así como de la entrega de las mismas.
* realizar y cumplir las responsabilidades que se le asignen.
* expedir órdenes urgentes.
* revisar semanalmente las órdenes vencidas.
* realizar auditorías lpa y 5’s (cuando sea necesario).
* elaborar nota de cargo (débit memo) para el retorno de producto fuera de especificación, mal estado o mercancía equivocada.
* aplicar diariamente la cultura de manufactura esbelta y 5’s.
iii. autoridad del puesto
* detener cualquier proceso de producción o administrativo que pudiera atentar contra la integridad de las personas, productos o bienes de la empresa, incluyendo equipos e instalaciones.
* detener cualquier proceso de producción que sea sospechoso o haya sido confirmado de generar productos que no cumplan con nuestros estándares de calidad.
* detener cualquier actividad, sustancia, producto, proceso cuando se detecte que ocasione un impacto ambiental directo o que incumpla algún requisito de cumplimiento.
iv. recursos / herramientas / equipo / programas necesarios
dominio de sap, paquetería de office (excel, word, outlook), etc. Este puesto requiere el uso de equipo de protección personal de acuerdo a la hoja de seguridad y dependiendo del área de trabajo.
v. competencias y habilidades
* ética (reglamento interior de trabajo).
* calidad de trabajo (procedimientos-manual de métodos).
* orientación a resultados (métricos y metas).
* comunicación (comunicación efectiva).
vi. educación y experiencia requerida
educación: el puesto requiere de estudios de carrera profesional.
experiencia laboral: se requieren dos años de experiencia en puesto similar.
vii. conocimientos requeridos
conocimiento del idioma inglés.
conocimientos de certificaciones ctpat, oea.
conocimiento de normas como iatf-16949, iso 14001 y as9100 aeroespacial, según funciones asignadas.
conocimiento de los procedimientos, manuales e instructivos aplicables al puesto.
viii. requerimientos de seguridad, higiene, salud y medio ambiente
conocimiento en la identificación de aspectos e impactos ambientales, cumplimiento con la legislación ambiental, de salud y seguridad que aplique a cada área y conocimiento en la política de seguridad, salud y medio ambiente.
ix. otros requisitos del puesto (deseable no mandatorio)
apics preferentemente.
este puesto es para bourns, un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La empresa se compromete a tratar a todos los solicitantes y empleados de forma justa sin distinguir por raza, origen nacional, sexo, edad, discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad de género u otra clasificación protegida por la ley. Los candidatos calificados deben poder desempeñar las funciones esenciales del puesto con o sin adaptación razonable. Este aviso no es una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, habilidades, tareas o requisitos asociados con este puesto. La empresa se reserva el derecho de modificar o cambiar las funciones esenciales del trabajo según las necesidades del negocio.
equal opportunity employer: minority/female/disability/veteran
si eres orientado a resultados, tienes la iniciativa para encontrar maneras líderes de la industria para enfrentar desafíos tecnológicos continuos y dar lo mejor para maximizar las relaciones con los clientes, te invitamos a postularte para unirte al equipo de bourns.
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