El puesto de director/a de ventas implica liderar la estrategia comercial y el equipo de ventas. responsabilidades:
* desarrollar e implementar planes de ventas innovadores para alcanzar los objetivos comerciales.
* gestionar las relaciones con agencias de lujo, consorcias, touroperadores, cuentas corporativas, dmcs y otas.
* representar a la organización en ferias, roadshows y eventos del sector turístico.
* trabajar en conjunto con los departamentos revenue y operaciones para incrementar la ocupacion y maximizar el revpar.
* supervisar las metas del equipo comercial y desempeño general.
* monitorear y analizar tendencias de mercado, competencia y comportamiento del consumidor.
requisitos del puesto
* licenciatura en administracion hotelera, turismo, mercadotecnia, negocios o afín.
* experiencia previa en puestos de liderazgo en ventas dentro del sector hotelero de lujo.
* conocimientos sólidos de crm, sistemas de revenue y tecnologias relacionadas.
habilidades y competencias
* liderazgo y direccion de equipos.
* negociación de alto nivel.
* pensamiento estratégico.
* comunicación efectiva.
indicadores clave de desempeño (kpis)
* cumplimiento de metas de ocupación y ventas por segmento.
* crecimiento anual en ingresos por habitación (revpar).
* expansión de la cartera de clientes de lujo y fidelización de clientes estratégicos.