Description
position at minera media luna s.a de c.v
el objetivo del puesto del superintendente, recursos humanos es garantizar la ejecución efectiva de los sistemas de personas del ceo en méxico.
la compañia:
torex gold es un productor de oro intermedio canadiense líder que se dedica a la minería, el desarrollo y la exploración de nuestra propiedad de oro morelos de 29,000 hectáreas en el altamente prospectivo cinturón de oro de guerrero en méxico.
actualmente somos el segundo productor de oro más grande de méxico, brindando una producción consistente y confiable y un fuerte flujo de efectivo. Mientras miramos hacia el futuro y continuamos obteniendo todo el potencial de la propiedad de oro de morelos, también estamos buscando oportunidades para adquirir activos que permitan una diversificación geográfica rentable y productiva.
en el corazón de torex se encuentra un compromiso profundo de construir una empresa minera con valores, una que ofrezca valor a nuestros accionistas de una manera que adopte la innovación y marque una diferencia positiva en la vida de las personas. Lo invitamos a conocer más sobre nosotros, nuestras operaciones y nuestros emocionantes planes para el futuro.
requisitos:
* mínimo de 8 años de experiencia en la administración de procesos de reclutamiento, compensación, gastos médicos mayores.
* dominio del idioma inglés indispensable.
* dominio avanzado de software office 365.
* se requiere experiencia laboral en la industria minera; deberá demostrar experiencia de haber trabajado en proyectos en la etapa de operación.
* deberá ser capaz de implementar sistemas de gestión de recursos humanos que ya han sido diseñados y los cuales son diferentes a la mayoría en la industria.
* tendrá experiencia en la contratación de personas en lugares remotos para trabajar en la minería.
* deberá contar con un buen nivel de conocimiento de la lss (ley del seguro social) y lft (ley federal del trabajo).
* experiencia en la elaboración y control de presupuesto de personal.
* facilidad para comunicarse y relacionarse con los empleados y los miembros de la comunidad respetando la cultura de la comunidad.
* capaz de interpretar el ambiente local, destacado los asuntos riesgosos y anticipando cuál sería el mejor enfoque que se debería tomar el día de hoy y en un futuro.
* facilidad para manejar las relaciones sociales basadas en la escala de valores de nuestra compañía.
* fuerte capacidad de adaptación a los cambios dentro del negocio.
* ofrece asesoramiento de valor en las reuniones interdepartamentales en cuanto a la utilización de los sistemas de personas en la rutina diaria de trabajo, y para encontrar soluciones a los problemas.
* capacidad para administrar y distribuir apropiadamente la carga de trabajo y proyectos entre los miembros del equipo.
* contar con buenas habilidades de organización y de planeación, capaz de manejar varias actividades/proyectos de manera paralela y según los programas.
* capaz de dar coaching, liderar y mejorar continuamente a un equipo de personas de soporte de rh.
* capaz de manejar inteligentemente sus emociones frente a situaciones críticas con el personal.
* alta capacidad y empatía para trabajar en equipo con sus compañeros pares.
* bueno (a) para mantener al gerente de recursos humanos informado de manera apropiada sobre los asuntos de importancia, los proyectos y los logros.
* capacidad para entrenar y enseñar a otros, se gana el respeto de los líderes de equipos al agregar valor con sus pensamientos y resultados.
* buenas habilidades de oratoria, comunicación asertiva y capacidad de redacción.
* facilidad numérica, capaz de revisar información para verificar su exactitud y capaz de utilizar hojas de cálculo para realizar un seguimiento de los sistemas/programas.
* buen nivel de análisis y atención al detalle.
* disponible para trabajar una rotación de 14/8 en el estado de guerrero.
nota: torex gold resources y sus subsidiarias no acepta currículos provenientes de agencias de reclutamiento que no estén bajo un contrato vigente y que hayan sido nominadas como partners autorizados para ejercer la búsqueda.