Categoría: recursos humanossubcategoría: reclutamiento y selección de personal*perfil*:- licenciada en administración de empresas o pasante- edad de 25 años en adelanteactividades:- apoyo al proceso de reclutamiento y selección de personal (publicación de vacantes, entrevistas, proceso de contratación)- posteo de vacantes en redes sociales.- administración de expedientes- verificar que la documentación para los ingresos esté completa y actualizada.- elaboración y control de vencimiento de contratos- elaboración de infografías para vacantes y campañas de desarrollo social, comunicación y salud- excelente manejo de canva para diseño de infografía.- excelente manejó de excel y word- capacitación y desarrollo de personal- elaboración y actualización de descriptivos de puesto- aplicación de la nom 035 (cuestionaros para identificar los factores de riesgo psicosocial)- implementación de las acciones necesarias para mejorar y mantener el clima laboral de la organización- aplicación de encuestas de clima laboral- seguimiento a los formatos de los procesos de recursos humanos- actividades administrativas- disponibilidad de tiempo- manejo de incidencias y nóminatipo de puesto: tiempo completosueldo: $8,* - $10,* al mesbeneficios:- caja de ahorro- opción a contrato indefinido- vales de despensapago complementario:- bono de asistencia- bono de puntualidadtipo de jornada:- diurno- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial