* - analista de nóminas (temporal 6 meses)*nuestra cultura cree en *_elevar tu potencial_*.ofrecemos oportunidades globales para desarrollar tu carrera, hacer de tu comunidad un mejor lugar y trabajar con las personas más innovadoras en la actualidad que buscan resolver los problemas más difíciles que enfrentamos a nível mundial.creemos en la flexibilidad para que puedas explorar tus pasiones mientras generas un impacto a través de un trabajo significativo dentro de nuestra fuerza laboral inclusiva.de eso se trata *_\#lifeatcummins_*.estamos buscando un(a) talentoso(a) analista de nómina para unirse a nuestro equipo especializado en recursos humanos para nuestro departamento de nóminas en san luis potosí, slp, mexico.*qualifications*para tener éxito en este puesto, necesitarás lo siguiente:- licenciatura en contabilidad, administración o afines.- al menos 2 año de experiência en procesos de nómina para industria manufacturera.- buen conocimiento de imss, isr y lft.- conocimiento del funcionamiento y gestión de tiempos y asistencias.- experiência con erp de nómina y asistencia.- manejo de office.- habilidades de colaboración multidisciplinar.- priorización de requerimientos- comunicación efectiva- trabajo en equipo- disponibilidad para laborar temporalmente (6 meses)- conocimiento de sap, es un plus.- inglés intermedio.- posición temporal: 6 meses.*responsibilities*en este rol, tendrás un impacto de las siguientes formas:- administra y procesa nóminas de acuerdo con los procedimientos internos.- garantiza que las nóminas sean calculadas y pagadas en tiempo y forma; garantiza el cálculo adecuado de impuestos y deducciones.- proporciona soporte al cliente en las instalaciones, incluidos los pagos fuera de ciclo y de reemplazo necesarios.- garantiza el cumplimiento con controles internos sobre sistemas de nómina y cumplimiento con impuestos y otras legislaciones relacionadas con las nóminas.*job* human resources*organization* cummins inc.*role category* hybrid*job type* exempt - entry level*reqid* *relocation package* no