Fecha límite para apuntarse:
¿quieres desarrollar tu carrera profesional?
bbva es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
¿qué estamos buscando?
principales responsabilidades:
* gestión de cajeros, seguimiento a la compra e instalación de cajeros.
* supervisar la gestión de la instalaciones de los equipos y la relación con las diferentes bancas.
* responsable del control de stock de los equipos que están en almacenes.
* responsable del control de la compra y pago de los equipos (facturación).
* responsable de la gestión de soluciones tecnológicas y software de los autoservicios.
retos del puesto:
gestión y administración del tramo de control de manera optima y eficiente.
conocimientos indispensables:
* procesos administrativos, gestión de inventarios, facturación y manejo de procesos mínimo 1 año.
conocimientos deseables:
google suite - ingles intermedio - cajeros automáticos 1 año.
escolaridad:
* lic. económico administrativa o ing. en sistemas (titulado o pasante).
inglés técnico.
experiencia:
mínimo 1 año realizando actividades similares en cajeros automáticos.
competencias:
* toma de decisiones.
* trabajo en equipo.
visión estratégica.
esquema laboral:
la vacante tiene un esquema laboral híbrido asistiendo 2 días a sede y 3 en ho para la sede de parques polanco de lunes a viernes.
en caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
en bbva creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
*los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.
bbva: transformando sueños en oportunidades ¿listo(a) para crear juntos?