Buscamos a un coordinador comercial de admisiones con experiencia sólida en ventas y dirección de equipos. Esta posición tiene un papel estratégico dentro del proceso de captación, al coordinar las acciones comerciales del equipo de asesores encargados de promover nuestros programas educativos.
* desarrollar estrategias para alcanzar y superar las metas de inscripción.
* dar seguimiento al cumplimiento de indicadores clave de desempeño (kpi).
* generar reportes de avance, inscritos y productividad del equipo.
* capacitar al equipo en técnicas de venta, manejo de objeciones y servicio al cliente.
requisitos del perfil
* licenciatura concluida en áreas comerciales, administrativas o afines.
* mínimo 4 años de experiencia en ventas de servicios, y al menos 2 años liderando equipos comerciales.
* habilidad para tomar decisiones basadas en datos y análisis de desempeño.
ofrecemos
* sueldo base competitivo + atractivo esquema de comisiones.
* prestaciones de ley y superiores.
* estabilidad laboral y plan de desarrollo profesional.