Objetivo
impulsar el crecimiento del negocio mediante la identificación de nuevas oportunidades comerciales, el desarrollo de relaciones estratégicas y la expansión hacia nuevos mercados, asegurando que todas las acciones estén alineadas con los objetivos globales de la empresa. Responsabilidades principales identificación de oportunidades: detectar nuevos mercados, segmentos y alianzas estratégicas para incrementar los ingresos.análisis de mercado y competencia: realizar estudios que permitan definir ventajas competitivas y anticipar tendencias emergentes.gestión de relaciones: construir y mantener vínculos sólidos con clientes actuales y potenciales, así como con socios estratégicos.desarrollo de propuestas comerciales: elaborar presentaciones y liderar negociaciones para cerrar acuerdos rentables.colaboración interna: coordinar con las áreas de marketing, ventas y operaciones para garantizar la correcta ejecución de estrategias.representación de la empresa: participar en ferias, congresos y eventos del sector para fortalecer la presencia de la marca y generar networking. Requisitos formación académica: licenciatura en administración, comercio internacional, marketing o carreras afines.experiencia: de 3 a 5 años en desarrollo de negocios, preferentemente en hotelería, turismo o servicios b2b.competencias clave: visión estratégica, habilidades de negociación, comunicación efectiva y orientación a resultados. Esta vacante viene de la bolsa de empleo talenteca.com: