Integration project assistant (ipa) – nivel iej
objetivo del puesto :
apoyar en la integración de especificaciones eléctricas, documentación técnica y configuración básica de sistemas vehiculares bajo la supervisión de un líder de proyecto. El ipa colaborará en la revisión de requisitos, gestión de cambios menores y validación de configuraciones eléctricas, asegurando que los entregables cumplan con los estándares del programa y apoyando la comunicación entre equipos de ingeniería y manufactura.
responsabilidades principales
1. apoyo en coordinación cross-functional :
o asistir en reuniones de integración eléctrica, tomando notas y dando seguimiento a acciones asignadas.
o colaborar con equipos de ingeniería y manufactura para asegurar que la información técnica fluya correctamente.
2. gestión de documentación y requisitos :
o revisar y actualizar documentación técnica básica (ej.: diagramas de cableado, listas de conectores) bajo supervisión.
o apoyar en la creación y seguimiento de project specification releases (ej.: source package) con orientación del equipo.
o registrar y dar seguimiento a change requests (crs) menores en sistemas como doors, con apoyo de ingenieros senior.
3. integración y validación básica :
o asistir en la validación de configuraciones eléctricas en proxi, verificando que los diagramas coincidan con los prototipos físicos.
o apoyar en pruebas de integración iniciales (ej.: conexión de arneses, lectura de señales básicas con osciloscopio).
o participar en reuniones de análisis de requisitos (rar) y reportar hallazgos al equipo.
4. soporte a plantas y resolución de problemas (no on-site) :
o colaborar con plantas de ensamble para identificar problemas eléctricos simples (ej.: conectores mal instalados, cables dañados).
o apoyar en la actualización de listas de crs post-2a para bucles de integración, bajo supervisión.
5. comunicación y reportes :
o elaborar reportes básicos de seguimiento de cambios o pruebas, con revisión del líder del proyecto.
o presentar información técnica de manera clara y estructurada en reuniones internas.
requirements
habilidades técnicas
* lectura de diagramas eléctricos automotrices (arneses, conectores, esquemas básicos): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* uso de sistemas de gestión de requisitos (ej: doors): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* manejo de herramientas de configuración vehicular (ej: proxi): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* conocimiento de normativas automotrices (ej: fmvss, ece): nivel introductorio (conocimiento teórico).
* uso de equipos de medición (osciloscopio, multímetro): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* conocimiento de protocolos de comunicación (can, lin): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* manejo de software de oficina (excel, powerpoint, sharepoint): nivel intermedio (1-2 años de experiencia).
* inglés técnico (lectura de documentación y comunicación básica): nivel intermedio (b1-b2).
* conocimiento de arneses y conectores (identificación y pruebas básicas): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* uso de herramientas de simulación (ej: vector canoe): nivel introductorio (conocimiento teórico).
* trazabilidad de requisitos (vinculación de documentos): nivel básico (0-1 año de experiencia).
* conocimiento de estándares de calidad (ej: iso 9001): nivel introductorio (conocimiento teórico).