*encargado de recursos humanos*
*requisitos*:
- lic. en contabilidad, psicología, administración de empresas o a fin.
- experiência en procesos del área de recursos humanos.
- conocimientos en lft, lisr, limss, infonavit y fonacot.
- disponibilidad para viajar o visitar otros proyectos.
- *facilidad de palabra y negociación.
*:
- experiência en nóminas, selescción y reclutamiento y administración de personal.
- *asertividad, don de mando, sentido de urgencia.
*
*funciones especificas del puesto*:
- elaboración de nómina semanal.
- brindar atención a las dudas de los colaboradores en la nómina.
- conocimientos en contratos laborales y control de renovación de contratos.
- control de incidencias del personal operativo.
- procesamiento de movimientos imss (altas, bajas, incapacidades, riesgos de trabajo st-7,st-2).
- publicación de vacantes y proceso de selección y reclutamiento.
- cálculo de finiquitos.
- inducción al personal de nuevo ingreso.
- atención en dudas y solicitudes del personal.
- aplicación de actas administrativas y sanciones al personal por actos de indisciplina.
- gestión de reuniones semanales con los encargados de cada proyecto.
*responsabilidades del puesto*:
- comunicar de forma eficaz las necesidades del personal del proyecto así como de los clientes.
- mantener completa la plantilla del personal.
- control de documentos así como de uniformes del personal y entrega de reporte mensual de insumos entregados al personal.
- apoyo en organización de eventos sociales al personal en planta.
- presentación de propuestas de mejora en ambiente laboral.
- elaboración de nómina semanal en tiempo y forma.
- procesamiento y gestión de pagos imss, infonavit y fonacot.
*ofrecemos*:
- *salario neto semanal de $3,* iniciales.
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- *prestaciones de ley.
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- *excelente ambiente laboral.
*
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $3,* a la semana
beneficios:
- uniformes gratuitos
tipo de jornada:
- diurno
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 3 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial