1. Elaborar programas de mantenimiento anual a equipo de SILT.
2. Elaborar programa de llantas Anual.
3. Realizar eficientemente todas y cada una de las actividades que se le encomienden
4. Coordinar trabajos y soluciones a tiempo
5. Priorizar reparaciones según necesidades del cliente (trafico) o nível de complejidad
6. Supervisar todos y cada una de las reparaciones asignadas a personal de mantenimiento y rechazar aquellos que no cumplan con lo requerido
7. Implementar y programar la limpieza en área de mantenimiento, implementación y seguimiento de las 5’S
8. Dar seguimiento a todos los Warning’s del DOT y Trooper para sus reparaciones a tiempo
9. Mantener informada a la Gerencia General y Dirección de los avances o retrasos del mantenimiento a unidades
10. Administrar el presupuesto de mantenimiento
11. Sujetarse a los reglamentos internos de la empresa
12. Recibir indicaciones de Gerente General y Dirección Elaborar el programa anual de mantenimiento preventivo a equipos
13. Tiene la responsabilidad de elaborar las rutinas de mantenimiento para los diferentes tractores y/o casa de la empresa.
14. Tiene la responsabilidad de revisar que cada tractor y/o caja cuente con su bitácora y que esté debidamente actualizada.
15. Tiene la responsabilidad de asignar y/o en su caso llevar a cabo los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo.
16. Tiene la responsabilidad de revisar que las solicitudes de servicio estén debidamente requisitadas con el fin de llevar un control sobre el tiempo y costo invertido a cada una de las unidades.
17. Tiene la responsabilidad de negociar con los proveedores de refacciones precio, calidad y crédito.
18. Tiene la responsabilidad de realizar todas aquellas actividades que el Gerente General, considere convenientes y necesarias para el desarrollo de este puesto.
19. Tiene la responsabilidad de participar en las juntas semanales o cuando sea requerido
20. Tiene la responsabilidad de mantener informado al Director General Adjunto, de las actividades realizadas.
21. Tiene la responsabilidad de portar el equipo de protección personal durante su jornada de trabajo
22. Cumplir con lo estipulado en esta descripción de puesto y mantenerla de manera visible en su área de trabajo
23. Tener en su área de trabajo procedimientos controlados de su operación diaria
24. Es su responsabilidad cumplir los procedimientos derivados de ISO 9001:2015 así como C - TPAT/OEA
**Requisitos**:
ESCOLARIDAD: INGENIERIA INDUSTRIAL Y/O ELECTROMECANICA
IDIOMAS: INGLES 70%
EXPERIENCIA: MINIMO 5 AÑOS
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $40,000.00 - $50,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Automóvil de la empresa
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato fijo
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Disponibilidad de turnos:
- Turno diurno (Deseable)
- Turno nocturno (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial