En femsa generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras divisiones de proximidad, salud y digital y unidades de negocio coca-cola femsa y femsa negocios estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia. Nombre posición: analista reclutamiento y selección- bara cedis ubicación: tlajomulco, jalisco misión del puesto: liderar el proceso de atracción y contratación de personal operativo para cedis, asegurando que cada candidato cumpla con el perfil ideal mediante filtros y metodologías definidas por nuestro centro de reclutamiento. Principales responsabilidades: * diseñar estrategias de atracción basadas en diagnósticos locales y necesidades del negocio. * ejecutar el proceso completo de atracción, selección y contratación, alineado a políticas * garantizar contrataciones en tiempo y forma, integrando expedientes digitales. * monitorear y optimizar las fuentes de reclutamiento y la gestión de candidatos. * identificar necesidades de talento de manera proactiva, mediante análisis y comunicación constante con las áreas operativas. * promover nuestra cultura y procesos en cada interacción. Requisitos: * escolaridad: lic. en administración, psicología o afín. * conocimientos: * microsoft excel (nivel intermedio). * manejo de medios digitales y redes sociales. * competencias: orientación al cliente, organización, ejecución y relaciones efectivas. * modalidad: trabajo presencial dirección de cedis: carretera guadalajara-el salto #377, lote f-1, colonia el laurel, tlajomulco de zuñiga si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio! Promovemos el balance laboral-personal, con esquemas flexibles de trabajo en femsa y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel...