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*propósito del puesto*:
colaborar con las áreas interrelacionadas con el producto nómina para impulsar el control y crecimiento del número de empleados, mediante la generación, análisis e interpretación de la información, generando soporte, reportes y gestión con las áreas involucradas.ejecutar y controlar las actividades necesarias para llevar a cabo proyectos y cumplir objetivos.manejo de bases de datos para la realización de reportes e indicadores a la dirección ejecutiva.responsable de realizar análisis financieros de líneas de negocio y proyecciones a mediano plazo.
*principales responsabilidades*:
4 dar seguimiento a la interrelación con equipos de los diversos productos en busca de un beneficio mutuo sobre número de empleados y rentabilidad mediante la generación de reportes, análisis y propuestas4 seguimiento de proyectos normativos, de sistemas y de negocio4 apoyo en el cumplimiento de aop de forma indirecta al generar información de valor4 ejecución y apoyo en proyectos de mejora de servicio y generación de rentabilidad4 contribuir con ideas nuevas que mejoren la operaciónrequirements*habilidades*:
4 manejo de bases de datos: fox pro, sql, teradata (deseable)4 excel avanzado, powerpoint intermedio, word intermedio4 estudios económico-administrativos o sistemas informáticos, financieros4 capacidad de análisis y síntesis de información numérica4 pensamiento claro y flexible que permite obtener soluciones sencillas4 habilidades de negociación con áreas internas principalmente4 detectar oportunidades de negocio y de mejora en procesos4 trabajo en equipo4 curva de aprendizaje ágil4 inglés intermedio4 administración de proyectos4 desarrollar relaciones duraderas con clientes internosfacilidad de palabraen hsbc esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades.
nuestros valores definen quiénes somos como organización y lo que nos distingue, valoramos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan.
en hsbc nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborarles y sociales.
"en hsbc ofrecemos a nuestros colegas un mayor número de días para que puedan disfrutar al máximo su boda, cuidar al nuevo integrante de la familia, o vivir el duelo por la pérdida de algún familiar.
nuestro paquete de permisos con goce de sueldo *está a la vanguardia en méxico.
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*ahora tienes una* razón más para ser hsbc y vivir con orgullo una cultura de bienestar integral, balance y auto cuidado".