Detalles del puesto
nuestro equipo busca a alguien con habilidades interpersonales, organización y atención al detalle.
1. publicar vacantes en portales de empleo y redes sociales,
2. recepcionar y filtrar currículums según perfil solicitado,
3. realizar entrevistas telefónicas o virtuales de preselección,
4. coordinar entrevistas presenciales con el equipo de rrhh o líderes de área,
5. actualizar y mantener base de datos de candidatos,
6. solicitar referencias laborales de candidatos finalistas,
7. ayudar en la elaboración de reportes de avances de reclutamiento,
8. collaborar en actividades de inducción y bienvenida a nuevos ingresos,
9. atender llamadas y correos relacionados con vacantes.
requisitos y calificaciones
no se especifican requisitos ni calificaciones.