En el #equipodespegar somos un grupo de grandes profesionales dedicados a crear las mejores experiencias para que los viajes enriquezcan la vida de las personas. Trabajamos en equipo, nos involucramos, no nos da miedo equivocarnos y siempre vamos por más.
#equipodespegar es crecer, desarrollarse, es proponerse un objetivo y no parar hasta alcanzarlo. Innovamos, creamos, aprendemos de los errores, y así, nos consolidamos como la plataforma de viajes más importante de latinoamérica.
resolvemos problemas complejos y desarrollamos nuevas soluciones de base tecnológica para estar a la vanguardia de la industria de viajes.
tenemos un nuevo desafío para quienes:
-son protagonistas de su desarrollo profesional y buscan potenciar al máximo su talento.
-son centralizadores de información y aspiran a generar soluciones de alta calidad.
-son pushers por naturaleza y se dedican a hacer que las cosas pasen.
-son exigentes, competitivos, no se conforman con cumplir y buscan superarse constantemente.
actualmente, nos encontramos en la búsqueda de una persona para sumarse al equipo de la dirección de travel partners como account executive, quien será responsable del desarrollo comercial, gestión y crecimiento del portafolio de alojamientos (hoteles) a través de la implementación de estrategias comerciales, alianzas clave y optimización de la relación con los socios.
su meta principal es obtener las mejores negociaciones con las mejores condiciones para la empresa, maximizar ingresos, participación de mercado y rentabilidad de las cuentas asignadas, asegurando una oferta competitiva, visible y relevante para el cliente final.
funciones
1. mantener y desarrollar relaciones sólidas con hoteles y cadenas.
2. negociar condiciones comerciales, tarifas y promociones estratégicas.
3. detectar oportunidades de crecimiento a través de campañas de marketing, negociaciones especiales, semanas temáticas y acuerdos preferenciales.
4. trabajar en conjunto con equipos internos (sourcing, marketing, producto, etc.) para asegurar la ejecución adecuada de las acciones comerciales.
5. monitorear y analizar el comportamiento de ventas de los hoteles asignados.
6. desarrollar planes de acción basados en kpis para mejorar condiciones, posicionamiento y conversión.
7. incorporar nuevos hoteles/actividades estratégicas de los destinos.
requisitos
* deseable recién egresado (máximo 2 años) con título universitario en negocios internacionales, marketing, administración de empresas, turismo, hotelería, comercialización o carreras afines.
* experiencia deseable en puestos similares en la industria turística (otas, tour operadores, cadenas hoteleras).
* negociación con proveedores, gestión de campañas comerciales y seguimiento de performance.
* ventas o comercio electrónico, b2b y b2b2c.
* dominio de métricas comerciales y de comercio electrónico: gb, rn, adr, ocupación, share, etc.
* manejo de herramientas crm y plataformas de análisis comercial (ej. Metabase, excel avanzado, google suite).
* alta capacidad de negociación, gestión de relaciones comerciales, orientación a resultados y análisis de datos.
te ofrecemos
* ser parte de una empresa experta en su industria.
* pertenecer a un equipo de profesionales apasionados por viajar y la tecnología.
* utilizar la tecnología como vía de innovación y resolución de oportunidades.
* desarrollar tu carrera en un entorno competitivo y desafiante.
* súmate a un equipo que disfruta resolver, innovar y crear valor.
¡convierte a despegar en tu próximo destino!
en grupo despegar estamos comprometidos con un ambiente laboral inclusivo, basado en la meritocracia y la igualdad de oportunidades, fomentando la diversidad como parte de nuestra cultura en constante evolución.
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