La empresa busca un profesional con experiencia en liderazgo y conocimientos sobre normativas laborales.
descripción del puesto
* liderar a un equipo multidisciplinario.
* desarrollar estrategias que impacten directamente en el bienestar y crecimiento de los empleados.
se requiere título superior y experiencia experta en recursos humanos. La industria es la construcción y las habilidades necesarias son liderazgo, comunicación efectiva y planificación.
responsabilidades clave:
* liderazgo: dirigir y motivar a un equipo para alcanzar objetivos comunes.
* estrategia: desarrollar planes y políticas para mejorar el desempeño y la satisfacción laboral.
* gestión de conflictos: resolver problemas y disputas de manera justa y eficiente.
habilidades requeridas:
* liderazgo efectivo
* comunicación asertiva
* planificación estratégica
* análisis de datos
certificaciones y educación:
* título superior
* experiencia relevante en recursos humanos
sobre la industria:
* construcción