Función laboral
somos conscientes de que nuestro talento humano es un activo fundamental en la consecución de nuestros objetivos. Nuestra empresa requiere a alguien con sólidos conocimientos y habilidades para el desarrollo y gestión del personal.
roles y responsabilidades:
* desarrollar y implementar políticas y procedimientos efectivos
* garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos
* liderar equipos y brindar orientación y asesoramiento
* identificar oportunidades de mejora y desarrollar planes de acción
nuevas habilidades para ti:
* aprendizaje continuo y desarrollo profesional
* fomento de la colaboración y comunicación efectiva
* oportunidades de crecimiento y avanzar en tu carrera
si tienes experiencia en liderazgo, administración y capacitación, te invitamos a que se unas a nuestra familia laboral y contribuyas al éxito de nuestra organización.