Responsabilidades del puesto
apoyar en la creación y publicación de vacantes en portales digitales (como trabajos. Mx, occ, linkedin).
gestionar calendarización de entrevistas y seguimiento de candidatos.
perfil buscado
formación académica mínima: técnico o licenciatura en recursos humanos, administración o afín.
actitud proactiva, ética profesional e inclusión, sin sesgos por género, edad o apariencia
condiciones laborales:
mas info al *,5,5,7,3,9,6,1,7,2,7,* lic yulissa torres
modalidad: presencial / híbrida
salario semanal
contrato formal (honorarios o nómina), prestaciones de ley (imss, infonavit, aguinaldo, prima vacacional, etc. )
nunca envíes tu información personal
(dni, foto,...), datos bancarios ni realices ningún pago
para solicitar un empleo