Descripción del puesto
*requisitos*:
licenciatura terminada en administración de empresas, psicología, capital humano
inglés intermedio o avanzado
actividades a realizar
buscar canales de búsqueda de talento y administrar los perfiles de linkdin, indeed u otras plataformas.
Gestionar el proceso de adquisición de talento, incluyendo reclutamiento, evaluación, entrevistas, contratación e incorporación.
Elaborar pruebas psicológicas, filtros y pruebas de capacidades según los puestos y evaluarlos.
Revisar los contratos laborales y proponer mejoras.
Coordinar con todas las áreas que las descripciones de puesto estén actualizadas con los requisitos que tiene la empresa y con base a las leyes vigentes.
Actualizar el programa de capacitación de la empresa y las inducciones de cada área.
Coordinar con cada área que tengan actualizados los manuales operativos y firmarlos cada mes.
Implementar puntos de control para evaluar el desempeño de los trabajadores vía remota.
Requisitos y habilidades
- licenciatura terminada en psicología o recursos humanos.
- mas de 1 años de experiência en el puesto.
- excelente comunicación.
- capacidad de negociación.
- capacitad de análisis y organización.
- gestión de equipos y talentos.
- conocimiento de tecnologías
- liderazgo.
- gran posibilidad de crecimiento.
- tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
mxn10,000.00 a mxn14,000.00 por mes
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $10,000.00 - $14,000.00 al mes
horario:
- turno de 10 horas
consideraciones ante el covid-19:
usar cubrebocas todo el tiempo
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 1 año (deseable)