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Gerente de proyecto inmobiliario

León de los Aldama, Gto
talento elite
Publicada el 4 diciembre
Descripción

*gerente de proyecto inmobiliario*
importante empresa líder en el sector inmobiliario busca director comercial y de marketing para liderar y gestionar estratégicamente diversos proyectos en distintos puntos de la república mexicana. La posición requiere un enfoque visionario para impulsar el crecimiento, desarrollar estrategias innovadoras y fortalecer la presencia de la empresa en el mercado.
*requisitos del puesto*:
- *formación académica*: licenciatura en administración, ingeniería civil, arquitectura o carrera afín.
- *experiência*: trayectoria comprobable en posiciones similares dentro del ramo inmobiliario.
- *conocimientos requeridos*:
- mercado inmobiliario local y tendencias actuales.
- desarrollo de negocio inmobiliario.
- construcción en serie (vertical y horizontal).
- gestión y ejecución de proyectos inmobiliarios.
- ventas, titulación, cobranza y entrega de desarrollos/condominios.
- coordinación con dependencias gubernamentales (municipales y federales), socios de negocio, despachos especializados, proveedores y clientes.
- *relaciones internas y externas*:
- comunicación efectiva con gerencias y/o direcciones relacionadas con la operación del proyecto/plaza.
- colaboración con el equipo de dirección central (corporativo) y personal a su cargo en el proyecto/plaza.
*descripción genérica*:
responsable de cumplir con el plan de negocio y ejecutar el proyecto de inversión del desarrollo inmobiliario asignado.
*descripción específica*:
- dirigir, coordinar y garantizar el cumplimiento de los ingresos estipulados en el plan de negocio anual.
- asegurar los márgenes de rentabilidad según los costos definidos en el proyecto de inversión.
- supervisar que se cumplan los estándares de costo, tiempo y calidad establecidos por el corporativo en áreas como gestión, construcción y ventas.
- gestionar la promoción y apertura de la plaza asignada.
- garantizar la implementación de la filosofía organizacional de la empresa en el proyecto.
- fomentar el desarrollo y crecimiento profesional del personal bajo su responsabilidad.
- asegurar la continuidad, expansión y desarrollo del negocio mediante estrategias innovadoras.
*habilidades requeridas*:
- planeación estratégica para la ejecución de objetivos a corto, mediano y largo plazo.
- liderazgo directivo y capacidad para coordinar equipos multidisciplinarios.
- resiliencia y habilidad para trabajar bajo presión.
- enfoque en el cumplimiento de objetivos y resultados tangibles.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $45,000.00 - $60,000.00 al mes
beneficios:
- seguro de gastos médicos mayores
pago complementario:
- bono anual
tipo de jornada:
- lunes a viernes
lugar de trabajo: empleo presencial

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