*ejecutivo de liquidaciones*
*objetivo del puesto*:
garantizar el correcto cálculo, ejecución y conciliación de liquidaciones del personal, asegurando el cumplimiento de los lineamientos internos, las normativas legales vigentes y los procedimientos contables de la empresa. El ejecutivo de liquidaciones será responsable de gestionar el proceso completo de liquidaciones laborales, desde su generación hasta su cierre contable, brindando soporte al área administrativa y de recursos humanos.
*ubicación del puesto*:
león - silao km 153.500, rancho san antonio texas, c.p. 36270
silao de la victoria, guanajuato
*horario de trabajo*:
- lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (1 hora de comida)
- sábados de 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
*remuneración y beneficios*:
- sueldo bruto mensual: $12,000.00
- prestaciones de ley
- seguro de vida
*requisitos del perfil*:
*edad requerida*: 25 a 30 años
*escolaridad*: licenciatura en administración, contabilidad o carrera afín
*experiência mínima*: 1 año en puestos similares
*conocimientos y habilidades técnicas requeridas*:
- conocimiento en procesos de *liquidaciones laborales*, incluyendo finiquitos, indemnizaciones y cálculo de prestaciones
- manejo de *sap* (preferentemente módulo de recursos humanos o finanzas)
- dominio intermedio-avanzado de *microsoft excel*, incluyendo uso de fórmulas, filtros, tablas dinámicas y conciliaciones
- conocimiento de *leyes laborales mexicanas* relacionadas con la terminación de la relación laboral
- capacidad para elaborar reportes contables y administrativos con precisión
*funciones y responsabilidades principales*:
- realizar el cálculo y procesamiento de liquidaciones del personal conforme a la legislación laboral vigente y políticas internas.
- dar seguimiento completo a cada liquidación, desde la notificación hasta su conclusión y archivo.
- elaborar y presentar reportes *diarios de conciliación* de liquidaciones al área administrativa.
- elaborar reportes *mensuales consolidados de conciliaciones* para fines contables y auditoría interna.
- capturar y validar la información en el sistema *sap*, garantizando su correcta integración con otras áreas (rh, finanzas, contabilidad).
- detectar y corregir posibles errores en los cálculos o registros, manteniendo un control riguroso de los procesos.
- colaborar con otras áreas para asegurar la entrega puntual de información relacionada con pagos finales y cumplimiento fiscal.
- mantener un archivo ordenado y confidencial de los expedientes de liquidación.
*competencias personales requeridas*:
- alto nível de *organización* y atención al detalle
- pensamiento analítico y numérico
- *responsabilidad y ética profesional*, especialmente en el manejo de información confidencial
- habilidad para trabajar bajo presión y con fechas límite
- comunicación clara y efectiva con áreas internas y personal operativo
*indicadores de desempeño (kpi)*:
- exactitud en el cálculo de liquidaciones (0% de errores contables)
- cumplimiento de tiempos de entrega (liquidaciones procesadas dentro de 48 horas hábiles)
- reportes diarios y mensuales entregados sin omisiones
- registro de información 100% actualizado en sap
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $12,000.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial