San pedro garza garcía, nuevo león, méxico
somos una empresa mexicana integrada por seres humanos al servicio de seres humanos. Agrupamos las marcas de 7-eleven, petro seven, mercadía y mas bodega y logística; donde más de 22,000 colaboradores en 17 estados de la república mexicana son parte de nuestro equipo.
analizar y generar indicadores de talento humano con base en los procesos de atracción, rotación, cobertura y planeación de plantilla de la organización, para asegurar la toma de decisiones oportunas que permitan contar con el personal requerido en tiempo y forma en las operaciones.
contribuirás al éxito de nuestra organización llevando a cabo las siguientes actividades:
rol 1: análisis de indicadores de talento.
calcular indicadores de talento relacionados con rotación, cobertura, atracción y planeación de plantilla.
analizar información de talento humano para identificar tendencias, riesgos y áreas de oportunidad.
preparar bases de datos mediante limpieza, depuración y validación utilizando python.
desarrollar reportes y visualizaciones en excel y power bi para el seguimiento de indicadores.
elaborar presentaciones ejecutivas en powerpoint para comunicar resultados de análisis.
rol 2: comunicación y alineación con stakeholders.
comunicar de manera clara y oportuna los resultados de indicadores e insights a hrbps y managers.
explicar hallazgos clave y su impacto en la operación y planeación de talento.
conciliar decisiones con hrbps y líderes sobre acciones derivadas de los análisis realizados.
atender requerimientos de información relacionados con indicadores de talento.
asegurar el entendimiento y uso adecuado de los indicadores por parte de los stakeholders.
rol 3: automatización y mejora de procesos.
automatizar procesos de generación, actualización y análisis de indicadores de talento.
optimizar flujos de información para reducir tiempos y errores en los reportes.
desarrollar soluciones automatizadas utilizando herramientas de bi y programación.
proponer nuevos procesos y modelos de análisis que incrementen la eficiencia operativa.
mantener actualizadas las automatizaciones conforme a cambios en procesos o requerimientos del negocio.
estudios profesionales:
ing. Industrial, lic. Finanzas, business intelligence o carreras afines
experiencia:
experiencia en business intelligence
manejo de datos (excel)
programación pyton
san pedro garza garcía, nuevo león.
en iconn creemos que todas las personas tienen derecho a igualdad de oportunidades de empleo, por lo cual el procedimiento de atracción y selección de talento se basará en los requisitos inherentes a la posición a desempeñar. Por lo tanto, iconn prohíbe la discriminación de colaboradores o solicitantes por motivos de raza, color, credo, religión, edad, género, preferencia sexual, discapacidad física, embarazo o cualquier otro factor.
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