*design solutions to drive safe living and quality of life*:
coordina las actividades de los empleados en las áreas de productivas, supervisa las funciones del jefe de grupo, monitorea los resultados de las áreas de producción a su cargo y toma las acciones necesarias para alcanzar los objetivos de seguridad, calidad, entrega, costo e inventario. Enfocado siempre a mantener un ambiente de trabajo seguro para los empleados y asegurar la satisfacción del cliente.
*key responsibilities*:
- realizar sus actividades de acuerdo a su trabajo estándar.
- realizar cualquier otra actividad relacionada con su trabajo asignada por su jefe inmediato.
- participar en las actividades de desarrollo y mantenimiento del sistema operativo honeywell (hos) en todas sus fases.
- participar en las juntas de seguimiento diario que se desarrollan en los diferentes níveles en el área de producción como parte del hos, respondiendo en forma oportuna y efectiva a la resolución de problemas que estén bajo su responsabilidad o función.
- aplicación de 5’s en su área de trabajo.
- ejecutar y asegurar que el trabajo estándar (secuencia, contenido, tiempo, calidad y seguridad) es seguido en todo su turno.
- aprobar en coordinación con las áreas de apoyo (ingeniería, materiales, hse, calidad, recursos humanos) los cambios al trabajo estándar.
- correr plan de producción y asegurar adherencia al plan al 100%
- responsables de sus inventarios en piso
- dar soporte inmediato al operador, tan pronto como le comunique que haya encontrado algún cambio en el trabajo estándar.
- entrenar y guiar a los líderes de equipo en el trabajo estándar.
- asegurar que todos los operadores cumplan con las reglas internas de disciplina.
- asegurar el uso correcto de cubrebocas, caretas, sana distancia y lavado de manos en tiempos de pandemia del personal a su cargo
- asegurar la meta de observaciones de manera mensual
- parar el proceso si la célula/línea no puede reconocer el trabajo estándar.
- responsable de la solución rápida de problemas
- auditar el trabajo estándar de los operadores y líderes de equipo.
- revisión de registros de asistencia de personal a cargo.
- responsable de la administración de su personal a cargo.
- revisar y corregir nomina de los empleados a su cargo
- hacer requisiciones en el sistema para contratación de personal previamente autorizada por su gerente
- responsable del entrenamiento de manufactura del producto del personal de nuevo ingreso así como coordinar los entrenamientos del personal en las diferentes operaciones de manufactura.
- asegurar que la matriz de esten actualizadas por parte de entrenamiento de cada mes.
- actualización y seguimiento de los pizarrones de producción de cada una de las líneas bajo se responsabilidad.
- actualización de reportes de producción.
- responsable del proceso de evaluación de empleados a cargo.
- responsable de las métricas, objetivos y expectativas de su célula/línea. (seguridad, adherencia al trabajo estándar,
- cumplimiento de programa, piezas por hora., ausentismo y rotación, defectos, 100% de su tiempo en piso).
- participar en eventos kaizen, realizar y documentar las mejoras continuas (ci).
- es dueño de su propio flujo de materiales y aprueba la primera pieza.
- mantener los níveles de inventario de materia prima y subensamble al mínimo sin afectar la operación, evitar excesos
- investigar y tomar acciones para eliminar discrepancias de inventarios de componentes y subensambles
*you must have*:
- de 3 a 5 años de experiência en puesto similar, y/o educación profesional.
- conocimiento en las herramientas de solución de problemas
- conocimientos de lean manufacturing
- experiência en la administración de personal
- responsable
*we value*:
- introducción a iso 9000
- código de conducta
- introducción a hos.
- conocimiento de pcb.
- comunicación efectiva
- enfoque al cliente.
- liderazgo.
- orientación a resultados.
*additional information*:
- * job id*:hrd184625
- * category*:integrated supply chain
- * location*:av. Rosa maria y fuentes #7080,ciudad juarez,chihuahua,32320,mexico
- nonexempt