Tipo de colaborador
confianza
objetivo del puesto
otorgar el servicio de atracción de personal con calidad, cumpliendo con los procedimientos internos y en los tiempos establecidos que permita el logro de los objetivos de la compañía.
responsabilidades y actividades
* ejecutar el proceso de reclutamiento y selección y asesorar al jefe de personal en la búsqueda, selección e integración de talento.
* mantener vigente y confiable la información sobre vacantes y bolsa de trabajo.
experiencia
procesos de reclutamiento y selección - 1 año.
conocimientos
* fuentes de reclutamiento
* paquetería office (excel manejo de bases de datos, power point, presentaciones ejecutivas, outlook)
* entrevista por competencias.
educación
licenciatura
inclusión y igualdad de oportunidades
en grupo pisa prohibimos la violencia y la discriminación, promoviendo la igualdad de oportunidades, inclusión y diversidad. Nuestros procesos de selección son gratuitos; reporta cualquier irregularidad en lineeticagrupopisa@letica.email.
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