Aeropuerto de San José del Cabo busca responsable de coadyuvar a la adecuada gestión administrativa del departamento de Cultura y Capital Humano, así como todos aquellos procesos relacionados al área.Lugar de trabajo: Aeropuerto de San José del Cabo - Carretera Transpeninsular Km. 43.5 SN, Edificio Bloque Técnico Administrativo, CP 23420Requisitos indispensables:Lic.
En Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Psicología, Contabilidad o a fin titulado.Experiencia mínima de 1 año como generalista de recursos humanos.Conocimientos específicos en Ley Federal del Trabajo, IMSS, Normas de STPS, Sistemas de Recursos HumanosConocimientosEn procesos de gestión de Recursos Humanos.Nóminas: IMSS, INFONAVIT, FONACOT.Reclutamiento y Selección.Capacitación, SIRCE.Relaciones laborales, LFT.HabilidadesVocación de servicio.Integridad.Confidencialidad.Gestión del tiempo.Resolución de conflictos.Funciones del puestoGestión del proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal, asegurando la aplicación de psicometrías, referencias, solicitud de documentos.Coordinar las condiciones necesarias para el desarrollo, formación y capacitación del personal conforme a las descripciones de las necesidades de capacitación (DNC) y el cumplimiento del PAF anual.Realizar la captura de incidencias, altas, bajas, modificaciones, control de accesos, IMSS, INFONAVIT, SUA y de los sistemas asociados.Colaborar en las auditorías externas e internas al área de Cultura y Capital Humano.Coadyuvar en procesos de altas y bajas de personal.Elaboración de expedientes.Al ingreso de los candidatos, proceso de Onboarding, gestión y tramite de TIA ´s, alta en reloj checador.Generar indicadores de cumplimiento en capacitación y reclutamiento.Elaborar y recabar información para el proceso de dotación de uniformes.Administrar en HCR los procesos de reclutamiento y selección.Gestionar el proceso de asignación de cuenta de nómina y vales de despensa.Verificar incidencias con áreas de trabajo (vacaciones, ausentismos, tiempo por tiempo, incapacidades, etc.)Timbrado de recibos.Dominio del programa SUA e IDSE.Generar cálculo de variables bimestrales para IMSS.SUA: Captura incidencias, PGR, actualización UMA, Salario mínimo, INPC, recargos, Generar reportes y discos de pago mensuales y bimestrales, etc.IDSE: Descarga de emisiones, gestión de bajas/altas, reportes especiales, etc.FONACOT: Descarga de cedulas y nuevos créditos, generar discos de pago, etc.INFONAVIT: Descarga de cedulas y nuevos créditos, actualización de amortizaciones, etc.Administrar y custodiar los expedientes del personal adscrito al Aeropuerto.Elaborar cedulas y apoyar en trabajos que sean requeridos para la operación del área.Asegurar el proceso de encuestas de clima laboral.Coadyuvar en la coordinación y organización de los eventos relacionados al Departamento.
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📌 Analista De Cultura Y Capital Humano
🏢 Grupo Aeroportuario Del Pacífico
📍 Baja California Sur