Gepp empresa de desarrollo de portafolio demarcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 45,000colaboradores, te invita a formar parte de su gran familiacomo:gerente de ventaszona de trabajo: tapachula, chiapas.perfildel talentoescolaridad: licenciatura enadministración/mercadotecnia. (titulado)experiencia: 5 años enventas nivel jefatura y/o gerencia en empresas medianas (nofamiliar) y de consumo masivo.experiencia/conocimientos:-procesosadministrativos.-estrategias de ventas.-paquetería office(especialmente office).funciones:-definir y comunicar objetivoscomerciales.-gestionar con el equipo el logro de losobjetivos.-gestionar la cartera de clientes.-desarrollar a suequipo de trabajo.-supervisar el apego a los procesos de laempresa.-desplegar y garantizar la ejecución de las actividades enel mercado.conocimientos adicionales deseables:-comunicación ymercadotecnia.en gepp valoramos el talento:ofrecemos:-sueldocompetitivo-prestaciones de ley y superioreshistorias de éxitocomienzan aquíla participación en los procesos de reclutamiento,evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/oempresas filiales es totalmente gratuita. En caso de que alguiensolicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participaren dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. Gepp no asumeninguna responsabilidad en esos casos. -requerimientos- educaciónmínima: educación superior - licenciatura5 años deexperienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director,chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, salesdescripcióngeppempresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presenciaa nivel nacional y más de 45,000 colaboradores, te invita a formarparte de su gran familia como:gerente de ventaszona de trabajo:tapachula, chiapas.perfil del talentoescolaridad: licenciatura enadministración/ mercadotecnia. (titulado)experiencia: 5 años enventas nivel jefatura y/o gerencia en empresas medianas (nofamiliar) y de consumo masivo.experiencia/conocimientos:-procesosadministrativos.-estrategias de ventas.-paquetería office(especialmente office).funciones:-definir y comunicar objetivoscomerciales.-gestionar con el equipo el logro de losobjetivos.-gestionar la cartera de clientes.-desarrollar a suequipo de trabajo.-supervisar el apego a los procesos de laempresa.-desplegar y garantizar la ejecución de las actividades enel mercado.conocimientos adicionales deseables:-comunicación ymercadotecnia.en gepp valoramos el talento:ofrecemos:-sueldocompetitivo-prestaciones de ley y superioreshistorias de éxitocomienzan aquíla participación en los procesos de reclutamiento,evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/oempresas filiales es totalmente gratuita. En caso de que alguiensolicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participaren dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. Gepp no asumeninguna responsabilidad en esos casos. -requerimientos- educaciónmínima: educación superior - licenciatura5 años deexperienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director,chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales