REQUISITOS:
- EXPERIENCIA MINIMA DE 1 AÑO COMO ABOGADO LABORAL
- CONTAR CON TITULO Y CEDULA
- HABILIDADES DE PERSUASION, NEGOCIACION Y CONCILIACION
- MANEJO DE OBJECIONES
- FACILIDAD DE PALABRA
FUNCIONES:
- ACUDIR A AUDIENCIAS
- MANEJO DE DEMANDAS LABORALES
- SEGUIMIENTO DE PROCESOS EN JUNTA DE CONCILIACION
INCENTIVOS:
- SUELDO POR EVENTO (800 POR EVENTO)
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $800.00 al día
Lugar de trabajo: Empleo presencial