Licenciatura en administración de empresas, contaduria, psicología organizacional, derecho o a fin.
*conocimientos en*:
ley federal del trabajo vigente
ley del seguro social (imss) infonavit, isr
normas stps (nom-035, nom-030, nom-037)
reglamentos internos, contratos individuales y colectivos
*sistemas y herramientas*:
erp de nomina (workbet) contapaqi
plataformas oficiales, sua, idse, cfdi, sipare, imss digital
excel avanzado (tablas dínamicas, macros, simuladores)
*gestión estratégica*:
diseño y seguimiento de kpis operativos y normativos
elaboración de tableros de control para dirección
benchmarking de politicas laborales y compensaciones
modelos de clima laboral y retención de talento operativo y administrativo
negociacion sindical y manejo de conflictos
procesos disciplinarios, desvinculaciones, liquidaciones y finiquitos
atención a inspecciones, demasndas y conciliaciones
reclutamiento y seleccion