Evaluación de la descripción del trabajo
la descripción del trabajo presenta una estructura básica y contiene información relevante, pero presenta problemas en cuanto a formato, redundancia y enfoque. La repetición de la misión para diferentes cargos y la inclusión de detalles no relacionados con las responsabilidades principales afectan la claridad y la concisión del anuncio.
se recomienda mejorar la organización, eliminar información redundante y centrarse en las responsabilidades y requisitos esenciales para facilitar la comprensión y atraer a candidatos adecuados. La descripción también puede beneficiarse de un mejor uso de las etiquetas html para mejorar la legibilidad y la presentación.
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