Desarrollamos liderazgos en el ámbito inmobiliario
a continuación, se presentan las responsabilidades y habilidades requeridas para este rol.
funciones clave:
* gestionar estrategias de inversión que involucren a múltiples actores del mercado inmobiliario.
* estructurar planes comerciales orientados a la captación de clientes e inversiones exitosas.
* desarrollar perfiles de proyectos inmobiliarios que satisfagan las necesidades de los inversionistas.
experiencia y competencias:
necesitamos un ejecutivo con experiencia significativa en el sector inmobiliario. Es importante contar con una sólida comprensión de las tendencias del mercado y la capacidad de analizar datos para tomar decisiones informadas.
requisitos importantes:
* maestría o especialización en administración de empresas o campo relacionado.
* tres años de experiencia en desarrollo de negocios o gestión de proyectos similares.
* certificación en crm (relaciones con clientes) y uso eficiente del paquete office.
* capacidad para trabajar en equipo y liderar grupos hacia objetivos comunes.
oportunidades adicionales:
se ofrece capacitación continua y apoyo adicional para asegurarse de que todos los miembros de nuestro equipo estén equipados para enfrentar los desafíos y aprovechar oportunidades dentro del sector inmobiliario.