Objetivo del puesto implementar las funcionalidades de los productos para crédito nómina al nuevo core bancario finacle para clientes segmento de nómina y beneficios empleados del banco. Funciones principales seguimiento, definición e implementación de los productos y funcionalidades en el nuevo core finacle.
* participación en la definición, documentación y seguimiento de requerimientos correspondientes a nuevos productos de crédito de nómina y mejoras a funcionalidades.
* coordinar el desarrollo y análisis e identificación de requerimientos de automatización del proyecto, con base en los procesos de evaluación de los servicios y administrativas del negocio, a través de indicadores.
perfil del candidato conocimientos y familiaridad con los principios financieros, comerciales, deseable nómina / créditos, elaboración de presupuestos y previsiones, seguimiento a kpi, supervisión de las operaciones diarias, experiencia con análisis y bases de datos. diseño y creación de estrategias, gestión de equipos, gestión de proyectos, presentaciones ejecutivas, excel avanzado, metodología agile, implementación de funcionalidades en sistemas, asegurar la viabilidad y transparencia de los proyectos sincronizados mediante mvp, conocimiento de sac, cobranza, portal web, contabilidad, operaciones, normatividad, captación, aplicaciones digitales y portal web, conocimientos en fiscal habilidades: gestión de tiempo, comunicación oral y escrita, excelentes relaciones interpersonales, resolución de conflictos, atención al detalle, capacidad de toma de decisiones, tolerancia a la frustración, habilidades organizativas, capacidad para transformar los datos en decisiones estratégicas procesables. * paquetería office (visio y project plan oferta de valor prestaciones de ley: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad. Bono 1.5 meses de sueldo.
* condiciones laborales: horario de 8 horas diarias de lunes a viernes. Disponibilidad de horario. Seguro de vida.
* beneficios del puesto: plan de entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales. Convenios con universidades.
* beneficios financieros: adelanto de nómina. Acceso a tarjeta de crédito. Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas elektra y salinas & rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad. Crédito personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro.
* servicios: acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes.
* promociones y convenios para ti y tu familia: descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.
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