Lider estrategico de retencion
buscamos un profesional para desempeñar el cargo de líder ejecutivo de retention de cuentas, responsable de gestionar una cartera de clientes para generar ingresos a través de la venta de servicios comerciales.
la responsabilidad principal consiste en liderar equipos y desarrollar estrategias para aumentar las ventas y mejorar la satisfacción del cliente.
el candidato ideal deberá contar con habilidades analíticas y de comunicación eficaz para garantizar la rentabilidad empresarial y promover la retención de clientes.
se valoran las siguientes competencias:
* capacidad de análisis y resolución de problemas
* habilidades de liderazgo y motivación
* comunicación efectiva y empatía
* conocimiento del mercado y tendencias actuales
al incorporarse a nuestra organización, tendrás acceso a un entorno de aprendizaje continuo y desarrollo profesional que te permitirá crecer en tu carrera. Además, podrás formar parte de un equipo dinámico y diverso que comparte la visión de ofrecer soluciones innovadoras y de alta calidad.
si eres un profesional apasionado por la gestión de relaciones con los clientes y estás listo para enfrentar nuevos retos, esta es una excelente oportunidad para ti.