Estamos buscando un asesor de soporte de cliente (abogado) para unirse a nuestro equipo en la empresa hir casa
como líder en el sector inmobiliario, nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo dinámico y repleto de oportunidades de crecimiento profesional.
serás responsable de supervisar y coordinar las actividades diarias de nuestra sucursal, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
buscamos a alguien apasionado por brindar un excelente servicio al cliente y con un sólido conocimiento en procesos notariales.
horarios de lunes a viernes 10:00 a 19:00 hrs.
(comida de 14:00 a 15:00 hrs.)
sábado de 10:00 a 14:00 hrs.
zona laboral: cancún, quintana roo.requisitos:
- lic. En derecho, administración o afín.
- experiência previa en puestos similares, preferiblemente en el sector inmobiliario.
- conocimiento en procesos notariales y documentación legal relacionada.
- conocimiento en procesos de fideicomisos
- capacidad para brindar una atención al cliente excepcional.
- excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar eficientemente el tiempo.
responsabilidades principales:
- coordinar y supervisar las labores diarias de la sucursal.
- gestionar los procesos notariales y velar por el cumplimiento de los requisitos legales.
- contacto con notarías de la zona para seguimiento de nuestros procesos.
- evaluar la viabilidad jurídica de los proyectos y propiedades de los clientes.
- validar los requisitos de nuestros clientes de acuerdo con nuestra política de producto.
- mantener una comunicación fluida con clientes y proveedores.
- realizar informes y reportes de gestión para la dirección.
ofrecemos un paquete de compensación competitivo y beneficios adicionales, así como la oportunidad de desarrollar una exitosa carrera profesional en una empresa líder del sector inmobiliario.
nuestra oferta:
- contratación directa con la empresa
- prestaciones de ley
- seguro de vida
- sgmm al 50%
- tarjeta de descuento en servicios médicos
- fondo de ahorro 13 %
- días adicionales de vacaciones superiores a la ley
- reparto de utilidades
- capacitación y desarrollosi cumples con los requisitos mencionados y estás listo para asumir nuevos desafíos, queremos conocerte
envíanos tu currículum y carta de presentación hoy mismo.
esperamos tener noticias tuyas pronto y deseamos que te unas a nuestro equipo en hir casa
nuestros procesos de reclutamiento y selección están regulados y dirigidos para brindar excelente atención de manera empática y respetuosa a todas las personas que quieran participar.
creamos una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad sean vistas como un valor real y de contribución.
no toleramos ni practicamos actos de discriminación de acuerdo con la declaración universal de los derechos humanos.