*datos del puesto*:
*supervisa (total)*:
no supervisa.
*principales roles y responsabilidades*:
*misión*:
asegurar el cumplimiento del modelo corporativo de control interno, mediante la identificación, desarrollo, automatizacion y actualización de los procesos y controles que mitiguen los riesgos que pudieran materializarse en las diferentes unidades que integran la organización de smnyl, con el fin de evaluar los resultados cuantitativos y cualitativos buscando la efectividad y eficiencia de los procesos operativos (performance), la fiabilidad de la información financiera (reporting) y el cumplimiento con las leyes y regulaciones vigentes, que permitan minimizar los riesgos operacionales y reputacionales que pudieran impactar en términos económicos y de imagen a la institución.
así como realizr un análisis e interpretación de datos para usarlos en la toma de decisiones y establecer estrategias dentro de la empresa.
*instrucciones*:
- documenta correctamente cada una de las funciones de tu puesto, considera tus principales responsabilidades como atribuciones de valor.
- cada función responde las siguientes preguntas:¿qué hace?, ¿cómo lo hace?
y ¿para qué lo hace?.
- apóyate del manual.
*funciones*:
1.
extrae, limpia, analiza y visualiza los datos generados de los diferentes procesos operativos y de negocio de la organización de forma estadística.
obteniendo y revisando con grandes cantidades de datos estructurados y no estructurados que se recogen dentro de los procesos operativos, financieros, comerciales, actuariales de la organización.
para poder identificar brechas de control en la generación de información que coadyuve a la adecuada toma de decisiones..
2.
diseñar y optimizar una estrategia para el manejo de información a través del analisis cuantitativo y cualitativo de los datos, desarrollando algoritmos para automatizar los controles asociados que coadyuve en una toma de decisiones certera y menor exposición al riesgo para mejorar el ambiente de control de los procesos y que a su vez, estos datos puedan convertirses en dashboards informativos para las direntes areas..
3.
analiza y recaba el inventario de controles y procesos para identificar los que se tienen en scope y con ello validar las mejoras e identificar nuevos controles.
revisando los procesos y controles de las diferentes unidades de negocio que integran a smnyl mediante la ejecución, desarrollo, automatización y actualización de estos procesos y controles buscando la efectividad y eficiencia de los procesos operativos, la fiabilidad de la información financiera y el cumplimiento con las leyes y regulaciones vigentes aplicables a los negocios de smnyl.
para asegurar el cumplimiento del modelo corporativo de riesgo y control interno que permitan minimizar los riesgos operacionales que impacten en la organización..
4.
da seguimiento a los controles que se hayan identificado como suceptibles de ser automatizados estableciendo un monitoreo sobre los controles automatizados para validar la sostenibilidad de los mismos en el tiempo por las areas paraasegurar su correcta ejecución por parte de las áreas operativas y de negocio validando la efectividad del control en pro de smnyl.
*requerimientos*:
*disponibilidad para viajar*:
- 1 a 5 días al mes
*escolaridad*:
- licenciatura
*conocimientos especiales y/o área de formación*:
control interno, riesgos, auditoria interna
*requerimientos de entrenamiento y/o certificación*:
lenguajes de bases de datos relacionales y no relacionales (sql, pl/sql), técnicas de manipulación
de datos identificación, diseño de controles e identificación de riesgos
*nível de inglés*:
medio: traduce al español
*experiência*:
experiência en sector finaciero, conocimiento en programación, lenguajes de bases de datos y
técnicas de manipulación de datos
*nível de experiência*:
- dos o tres puestos previos: generalmente líderes, coordinadores (as) y profesionistas.
requieren de dos a cinco años de experiência.