Propósitodesarrollar y ejecutar estrategias basadas en el modelo esg, con el fin de sumar al posicionamiento del banco como un sitio sostenible.responsabilidadespromueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del banco, así como sus sistemas y conocimientos.responsable de iniciativas con enfoque en impacto social; relación con fundaciones, voluntariado y gestión de donativosbrindar el apoyo requerido a la gerencia de esg.dar seguimiento a las actividades y acuerdos generados.desarrollar reportes sobre las acciones implementadas.mapeo de organizaciones.abrir foros de conversación que sean de alto impacto reputacional.mapear y dar seguimiento a rankings de alta relevancia para participar.responsable de las estrategias y ejecución del voluntariado corporativo.mapear y sumar a las estrategias de esg, a través de investigación y de mejores prácticas en el mercado.comprende la cultura de riesgo del banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el marco de gestión del riesgo operacional, el marco de gestión de riesgo del incumplimiento reglamentario, el manual internacional de prevención del lavado de dinero y financiamiento al terrorismo y las pautas para la conducta en los negocios.educación:responsabilidad socialcomunicaciónrealización de eventosadministraciónrelaciones públicasrelaciones internacionalesciencias políticasconocimientos:responsabilidad social, impacto social, sostenibilidad, esgadministrativos:planeación, organización,controlalianzas estratégicasgestión de osc (organizaciones de la sociedad civil)ods (objetivos de desarrollo sostenible)reportes, metodología para reportarmaterialidadexperiencia:en impacto social: relación con fundaciones, voluntariado y gestión de donativosen el sector corporativocon el trato a clientes externosen la planeación, organización y operación de eventoshabilidades:manejo de gruposfacilidad de palabraortografía y redacciónorientación a resultadostolerancia a la frustraciónproactividad resoluciónatención al detalleofrecemos un buen ambiente laboral, prestaciones superiores a las de ley, la oportunidad para realizar voluntariado y/o actividades de responsabilidad social. Scotiabank está considerado como el mejor grupo financiero para trabajar en méxico, con presencia internacional.agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación