Requisitos:
Licenciatura Concluida (titulado)Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento operativo (Choferes)Conocimiento en entrevistas por competencias y aplicación de pruebas psicométricasManejo de plataformas de reclutamientoExcelentes habilidades de comunicación y negociaciónManejo de prenomina e incidenciasAdministracion de personal
Responsabilidades:
Publicar ofertas de empleo en diferentes plataformas y redes sociales.Filtrar currículums y realizar entrevistas iniciales.Coordinar entrevistas con los líderes de área.Aplicar y evaluar pruebas psicométricas y técnicas.Mantener actualizada la base de datos de candidatos.Gestionar el proceso de contratación y documentación de nuevos ingresos.Proponer estrategias para mejorar el proceso de atracción de talento.
Ofrecemos:
Prestaciones de leySalario $11,000Vales de despensa $1,300Pago quincenalUniformePrestaciones superiores: protegido de vida, SGMM, caja de ahorro.