*importante grupo hospitalario*
*director (a) administrativo (o)*
objetivo: dirigir, coordinar, supervisar y controlar las actividades administrativas, de las institución, brindar apoyo a la dirección medica para que en conjunto cumplir con los objetivos de la institución, brindar la atención a asuntos legales así como, vigilar la buena utilización de los recursos materiales, humanos, financieros.
*requisitos*:
- edad: 30 en adelante
- sexo: indistinto
- escolaridad: lic.
administración de empresas o afín.
- experiência: mín.
de 2 años en administración de unidad médica hospitalaria
- conocimientos contables,
- conocimiento en normas oficiales del sector salud, derecho laboral, trabajo interdisciplinario en unidad hospitalaria.
- experiência en contratos con aseguradoras
*funciones*:
- establecer los planes de acción para lograr los objetivos de la institución
- seguimiento a los procesos administrativos del hospital
- identificar área de mejoras en la unidad y establecer planes de acción para la mejora
- creación e implementación de procesos administrativos
- manejo de plantilla, de las áreas adscritas, así como el seguimiento a los indicadores de las metas establecidas.
*habilidades*:
- liderazgo
- resolutivo
- trabajo en equipo
- resiliencia
- comunicación efectiva
- inteligencia emocional
*ofrecemos*:
- sueldo competitivo $20.000.00 mensual neto
- pagos vía nómina
- prestaciones de ley
- servicio de comedor
- estacionamiento gratuito
- horario de trabajo de lunes a viernes de 9:00 a 5:00 y sábado de 9:00 a 14:00 hrs
- lugar de trabajo coacalco edo mex
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: a partir de $20,000.00 al mes
beneficios:
- apoyo para estudios
tipo de jornada:
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- rotativo
- turno de 10 horas
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial