Perfil de puesto – jefe de laboratorio (calidad e innovación y desarrollo)
resumen del puesto
responsable de gestionar integralmente el laboratorio de la empresa, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad en materias primas y productos terminados, así como liderar proyectos de innovación y desarrollo técnico que impulsen la competitividad y crecimiento del negocio.
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objetivo del puesto
garantizar la confiabilidad de los resultados del laboratorio, el aseguramiento de calidad en procesos y productos, y el desarrollo de nuevos productos o mejoras técnicas alineadas con los requerimientos del cliente y estrategia comercial.
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funciones principales
dirigir las actividades del laboratorio de control de calidad e innovación.
diseñar y validar nuevas formulaciones o mejoras de producto.
implementar métodos de prueba, especificaciones y estándares de laboratorio.
asegurar la liberación de materias primas y producto terminado conforme a especificación.
gestionar reclamaciones técnicas mediante análisis de causa raíz y acciones correctivas (8d).
coordinar pruebas piloto y escalamiento de laboratorio a planta.
establecer y mantener equipos, métodos y procedimientos analíticos.
realizar y supervisar registros de laboratorio y cumplimiento documental (fichas técnicas, coa, msds).
coordinar homologación de materias primas y proveedores.
mantener el sistema de gestión de calidad iso 9001
capacitar a personal operativo y técnico en temas de calidad y procesos.
asegurar el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y calidad en laboratorio.
colaborar con producción, compras y comercial para atender requerimientos técnicos.
elaboración de ppap y imds
requisitos del puesto
escolaridad
ingeniería química, química, qfb, ingeniería industrial química o afín
experiencia
2-4 años en laboratorio de control de calidad o desarrollo técnico (mínimo 1 años en liderazgo)
áreas deseables
química industrial, textil, automotriz, recubrimientos, detergencia o manufactura
conocimientos
metodologías analíticas, control de calidad, formulación, análisis de fallas, escalamiento, iso 9001,normativa automotriz.
software
office, manejo de equipos de laboratorio, erp (deseable)
idioma
inglés técnico (deseable)
habilidades y competencias
liderazgo técnico y trabajo en equipo
organización y gestión de proyectos
pensamiento analítico y resolución de problemas
capacidad de innovación
orientación a resultados
comunicación efectiva
toma de decisiones técnicas
disciplina y enfoque a mejora continua
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indicadores de desempeño (kpis)
cumplimiento de especificaciones de calidad
reducción de no conformidades o reclamaciones
eficiencia del laboratorio (entregables vs tiempos)
implementación de nuevos desarrollos o mejoras
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relaciones internas y externas
reporta a: dirección de operaciones
supervisa a: técnicos de laboratorio / analistas / auxiliares
colabora con: producción, compras, comercial, mantenimiento.
contacto externo: clientes, laboratorios externos, proveedores
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: a partir de $20,000.00 al mes
beneficios:
* vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial