Ofertas de reclutadora senior en cuauhtémoc*vacante para la empresa sears en plaza zentralia - colima, colima*:*generalista de recursos humanos*sears plaza zentralia*requisitos*- escolaridad: lic. Administración o gestión empresarial- experiência: 3 años en puesto similar.*funciones*:- reclutamiento y selección de perfiles operativos y ventas.- manejo de diversas fuentes de reclutamiento- aplicación de evaluaciones psicométricas.- altas y bajas ante imss- captura de pre-nomina- finiquitos- entrega de uniformes- tramites de tarjetas de nómina y vales de despensa.- actividades administrativas- armado de expedientes- *ofrecemos*:*sueldo $ 12,700*- prestaciones de ley y superiores (vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de vida, gastos médicos mayores, caja de ahorro, beneficios en el grupo, etc.)- estabilidad, contrato directo con la empresa- oportunidad de desarrollo- buen ambiente de trabajo*interesados postularse por este medio.*(considerar que el contacto se realizará vía telefónica desde la ciudad de méxico)“de conformidad con lo establecido en la ley federal de datos personales en posesión de los particulares”, sus datos personales que se han incluido en la presente postulación, se encuentran protegidos, y no serán transferidos, traspasados o intercambiados, con ninguna otra empresa, salvo su expreso consentimiento”*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiência deseada*:nível medio*función departamental*:comercial / ventas*industria*:comercio al por menor / minorista o retail*habilidades*:- trabajo bajo presión- actitud de servicio- trabajo en equipo¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*vescica*; importante empresa de tecnología innovadora en el sector de belleza y bienestar, con más de 25 años de trayectoria y en constante desarrollo se encuentra en búsqueda de:*becario de recursos humanos*escolaridad: únicamente* estudiantes de 7° semestre en delante de la lic. en administración, psicología o afín.*indispensable: contar con seguro facultativo*experiência*:no necesaria*habilidades*: organización, autonomía e iniciativa, trabajo en equipo. Dispuesto a probar nuevas ideas y herramientas, comunicarse claramente, de manera escrita y oral. Capacidad de manejar múltiples proyectos al mismo tiempo y de trabajar bajo presión en un entorno dinámico y activo.*actividades a desempeñar por mencionar algunas*- coordinar la entrevistas, reuniones y eventos relacionados a la coordinación de talento humano.- llevar el control de vacaciones, permisos de ausencia.- apoyar con la estructura documental del sistema de gestión de calidad del área.- coordinar talleres o actividades que promuevan el trabajo en equipo, integración, comunicación asertiva entre las diferentes áreas de la empresa.- mantener en orden toda la documentación que ingresa al área de talento humano.*ofrecemos*:- apoyo económico- horario flexibletipo de puesto: medio tiemposueldo: $4,000.00 al mesexpected hours: no more than 25 per weekbeneficios:- horarios flexiblestipo de jornada:- lunes a viernes- turno matutinolugar de trabajo: empleo presencial¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*vacante para la empresa aoc q0 en roma norte -cuauhtémoc, ciudad de méxico*:*especialista en recursos humanos*descripción general*el especialista en recursos humanos será responsable de gestionar las actividades relacionadas con el personal, incluyendo la contratación, capacitación, desarrollo y bienestar de los empleados. Este rol implica trabajar en estrecha colaboración con los diferentes departamentos para asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.*responsabilidades principales*- *reclutamiento y selección*:- publicar ofertas de empleo en diversas plataformas.- realizar entrevistas iniciales y coordinar entrevistas con los gerentes de departamento.- gestionar el proceso de contratación y la incorporación de nuevos empleados.- *capacitación y desarrollo*:- identificar necesidades de formación y desarrollar programas de capacitación.- coordinar y ejecutar sesiones de capacitación.- evaluar la efectividad de los programas de capacitación y realizar ajustes según sea necesario.- *gestión del desempeño*:- implementar y supervisar procesos de evaluación del desempeño.- asesorar a los gerentes sobre la gestión del rendimiento y desarrollo de carrera de los empleados.- *bienestar y relaciones laborales*:- promover un entorno de trabajo positivo y saludable.- mediar en conflictos laborales y resolver quejas de los empleados.- asegurar el cumplimiento de las leyes laborales y las políticas internas de la empresa.- *administración de personal*:- mantener registros precisos y actualizados de los empleados.- gestionar beneficios y compensaciones.- coordinar con el departamento de finanzas para el procesamiento de la nómina.*requisitos*- *educación*:ølicenciatura en recursos humanos o campo relacionado.øcertificaciones adicionales en rrhh (como shrm-cp, phr) son una ventaja.- *experiência*:- mínimo de 2 a 3 años de experiência en rrhh (giro restaurantero y de bares).- experiência en reclutamiento, capacitación y gestión del desempeño.- *habilidades y competencias*:- excelentes habilidades de comunicación y presentación.- capacidad para manejar información confidencial con discreción.- fuertes habilidades organizativas y atención al detalle.- conocimiento actualizado de las leyes laborales y regulaciones de empleo.*competencias clave*- *comunicación*:- habilidad para comunicarse efectivamente con empleados en todos los níveles de la organización.- *resolución de problemas*:- capacidad para identificar problemas y desarrollar soluciones efectivas.- *ética y profesionalismo*:- compromiso con la ética profesional y la integridad en todas las interacciones.- *trabajo en equipo*:- colaborar de manera efectiva con otros miembros del equipo y departamentos.*condiciones del trabajo*- *ubicación*: calle: orizaba 87, col. Roma norte c.p. 06700- * horario*: tiempo completo, de lunes a viernes.- * salario*: $15,000.00 a $18,000.00 netos*especialista en recursos humanos*estamos buscando un especialista en recursos humanos apasionado y dedicado para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en gestión de personal y deseas contribuir a un entorno de trabajo positivo y productivo, ¡queremos conocerte!*ofrecemos*:- un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiencia deseada*:nível experto*función departamental*:recursos humanos*industria*:restaurantes*habilidades*:- rrhh- reclutamiento- comunicacion- responsabilidad¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*vacante para la empresa pen health en cuauhtémoc, ciudad de méxico*:coordinador de recursos humanos*requisitos*:- lic. en psicología, pedagogía, recursos humanos o afín- estudio de posgrado preferible en desarrollo organizacional, maestría en rh- 2 años de experiência en puesto similar- manejo de inglés intermedioactividades:- realizar estrategias de recursos humanos- atencion a clientes externos e internos- indicadores de área y reportes- elaboración de planes de carrera, desarrollo organizacional, clima laboral- gestión de áreas como, reclutamiento, capacitación, nominas, desarrollo organizacional.ofrecemos:- horario de lunes a viernes 8:00pm a 17:00pm- sueldo $25,000 mensuales brutos- bono mensual de $5,000- pagos quincenales.- prestaciones de ley + 5 días de vacaciones los primeros 5 años- ambiente de trabajo agradable y colaborativo.*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiencia deseada*:nível medio*función departamental*:recursos humanos*industria*:farmaceúticas¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*requisitos*- lic. trunca en administración de empresas, psicología, relaciones comerciales, y afines.- contar mínimo con *1 año*de experiencia en control de personal, deseable conocimiento en elaboración de pre nóminas (hc base de 20 personas)- control de incidencias (vacaciones, permisos, incapacidades, etc)- conocimiento de la ley federal de trabajo e imss- *indispensable dominio conversacional de inglés, mínimo b2+*ofrecemos*- prestaciones de ley desde el ingreso- salario mensual: rango de $8,500 a $4,000 netos acorde experiência- horario: lunes a viernes de 9 a 18 hs.- zona de trabajo: polancointeresados/as anexar por este medio *cv actualizado.* se contactará a la brevedad si cumple con los requisitos al 100%tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $8 000.00 - 14,000.00 al mestipo de jornada:- lunes a viernes- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*vacante para la empresa kapta rh en zona centro -cuauhtémoc, ciudad de méxico*:en kapta rh estamos buscando un analista de recursos humanos para unirse a nuestro equipo en el centro de la ciudad de méxico. Si eres una persona organizada, con atención al detalle y deseas crecer profesionalmente en el área de recursos humanos, esta oportunidad es para ti.*responsabilidades principales*:- gestión de expedientes de personal: administración de documentación, contratos, altas y bajas en el imss, proceso de onboarding y desvinculación.- manejo de incidencias: seguimiento y resolución de incidencias para garantizar el pago oportuno a los colaboradores.- apoyo en la elaboración de nómina: revisión y preparación de documentación para el procesamiento de la nómina.- uso de plataformas: manejo de herramientas como sua e infonavit para el cumplimiento de obligaciones laborales.- atención y asistencia al personal: apoyo en la organización de actividades de bienestar y resolución de consultas generales de los colaboradores.*requisitos*:- escolaridad: licenciatura en administración, psicología o áreas afines (en proceso de titulación o con carta pasante).- experiência: mínimo 2 años en un puesto similar o en atención al cliente.- conocimientos técnicos: manejo intermedio de excel. Se valorará experiencia en sua e infonavit.- idioma: inglés intermedio (comprensión y generación de documentos).- habilidades: comunicación efectiva, trabajo en equipo, organización y atención al detalle.- edad: hasta 35 años.*ofrecemos*:- sueldo mensual: $15,000 mxn netos.- horario: lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm.- beneficios: prestaciones de ley, caja de ahorro, seguro de vida y oportunidades de capacitación y desarrollo en recursos humanos*ubicación*: cdmx, centrosi cumples con el perfil y buscas una oportunidad para crecer, postúlate ahora y forma parte de kapta rh.*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiencia deseada*:nível experto*función departamental*:recursos humanos*industria*:recursos humanos*habilidades*:- organización- tolerancia a la frustración- comunicación¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*vacante para la empresa pen health en cuauhtémoc, ciudad de méxico*:gerente de recursos humanos*requisitos*:- lic. en psicología, pedagogía, recursos humanos o afín- estudio de posgrado preferible en desarrollo organizacional, maestría en rh- 2 años de experiência en puesto similar- manejo de inglés intermedio- manejo de office intermedio- manejo de rp administrativo- actitud profesional y facilidad de palabraactividades:- realizar estrategias de recursos humanos- atención a clientes externos e internos- indicadores de área y reportes- elaboración de planes de carrera, desarrollo organizacional, clima laboral- gestión de áreas como, reclutamiento, capacitación, nominas, desarrollo organizacional.- experiência en kpi’s- experiência en sistemas de gestión de calidad y auditorias- modelos operativos basados en competenciasofrecemos:- horario de lunes a viernes 8:00pm a 17:00pm- sueldo $30,000 mensuales brutos- bono semestral de hasta 15 días de sueldo- pagos quincenales.- prestaciones de ley + 5 días de vacaciones los primeros 5 años- ambiente de trabajo agradable*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiencia deseada*:nível experto*función departamental*:recursos humanos*industria*:hospital y cuidados de la salud¿este trabajo es un acierto o un fracaso?Acerca de lo último reclutadora senior empleosen cuauhtémoc !Configurar alerta por correo electrónico:licenciatura en administración de empresas o carrera afíntrabajo bajo presióndesarrollo de departamentosólidos conocimientos de la ley federal del trabajo y ley del seguro socialimplementación de kpi´sexperiência en puesto no menor a 5 añosincluir pretensión económica en cvse realizara una evaluación previa a cualquier entrevistatipo de puesto: tiempo completolugar de trabajo: empleo presencial¿este trabajo es un acierto o un fracaso?_*título del puesto*:_ _asistente de recursos humanos _*ubicación*: (ciudad, cdmx, alcaldía cuauhtémoc)*salario*:$12,000 mensuales*descripción del puesto*:*responsabilidades*:- coordinar y ejecutar el proceso de reclutamiento para puestos operativos y administrativos en la empresa.- ofrecer capacitación y orientación a nuevos empleados para facilitar su integración y adaptación.- colaborar con el equipo de gestión para definir perfiles de puestos y identificar necesidades de personal en áreas operativas y administrativas.*requisitos*:- experiência mínima de 1 años en reclutamiento y selección, preferiblemente para puestos operativos y administrativos.- conocimiento y experiência en la administración de pruebas psicométricas.- habilidades para capacitar y orientar a nuevos empleados.- título universitario o pasante en psicología, recursos humanos o áreas relacionadas.- sexo indistinto- facilidad de palabra- cumplir con el horario laboral- pro activo- manejo de entrevista.*ofrecemos*:- sueldo mensual de $2,000.- prestaciones de ley.- oportunidades de desarrollo profesional.- un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.- convenio con instituciones educativas.- descuentos en marcas aliadas.- descanso fijo en domingo- dinámicas para no laborar día sábado.- crecimiento salarial.*cómo postularse*:si cumples con los requisitos y deseas contribuir al éxito de *nissan*, envía tu currículum por este mediotipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $8,000.0 - 13,000.00 al mesbeneficios:- aumentos salariales- descuento de empleados- descuentos y precios preferenciales- horarios flexibles- opción a contrato indefinido- programa de referidos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de restaurantepago complementario:- bono de asistencia- bono de productividad- bono de puntualidadtipo de jornada:- incluye fines de semana- lunes a viernes- turno matutinoescolaridad:- bachillerato terminado (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial¿este trabajo es un acierto o un fracaso?*escolaridad*licenciatura en curso o concluida en psicología, pedagogía o administración*.*experiência*no es necesaria, solo conocimientos de rrhh*funciones y responsabilidades*- apoyo a diferentes áreas de rh- archivo de documentación- armado de credenciales- atención a personal- organización de eventos*habilidades*- responsable- puntual- facilidad de aprendizaje*conocimientos*- conocimiento y uso de excel- manejo de pc- internettipo de puesto: tiempo completosueldo: $8,500.00 - $9,800.00 al mesbeneficios:- caja de ahorro- opción a contrato indefinidopago complementario:- bono de productividadtipo de jornada:- lunes a vierneslugar de trabajo: empleo presencial¿este trabajo es un acierto o un fracaso?¿qué otros trabajos son populares en esta categoría?Explore estos roles de alta demanda para ampliar su búsqueda:
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