La descripción del puesto es:
responsabilidades:
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* asegurar el cobro de los créditos en un plazo razonable.
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* diseñar y implementar planes contingentes de cobranza para resolver problemas complejos.
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* revisar y otorgar seguimiento a las metas de cartera en riesgo y vencida.
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* coadyuvar con la detección de áreas de oportunidad en el proceso de cobranza y emitir recomendaciones.
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* elaborar cédulas de cobranza o reportes de seguimiento de los casos asignados.
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* traslado de los casos en mora a la instancia de cobranza correspondiente.
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* ejecutar el proceso de cobranza en campo asegurando su efectividad.
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* identificar irregularidades en el proceso de cobranza y reportarlas de manera directa e inmediata.
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* participar activamente en los comités de mora de cada sucursal.
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los candidatos deben tener:
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* preparatoria o bachiller concluido, licenciatura en derecho.
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* conocimientos amplios en cobranza difícil preferentemente de créditos grupales.
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* conocimiento y argumentación del juicio ejecutivo mercantil.
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* automóvil propio.
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ofrecemos:
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* caja de ahorro.
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* descuento de empleados.
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* descuentos y precios preferenciales.
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* opción a contrato indefinido.
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* seguro de vida.
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* teléfono de la empresa.
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* vales de despensa.
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nivel de disponibilidad para viajar: 100%.
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tipo de puesto: tiempo completo.
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título del puesto: gerente de cobranza.
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