Avigrupo – ejecutivo de ventas call center
requisitos:
* licenciatura en áreas económico-administrativa.
* sexo: indistinto.
* experiencia mínima de 1 año en ventas telefónicas; preferencia por giro alimenticio.
* ventas de consumo masivo y retail.
habilidades:
* capacidad de tolerancia a la frustración.
* alta habilidad para persuadir y vender.
* orientación al servicio al cliente.
* control de cartera, técnicas de ventas, manejo de inventarios y seguimiento a postventa.
ofrecemos:
* prestaciones superiores a la ley.
* sueldo base + bono por ventas (hasta 30 % del sueldo base).
* contratación directa por la empresa.
* estabilidad laboral.
go bravo – ejecutivo de ventas call center
responsabilidades:
* establecer relaciones de confianza como punto de contacto principal con los clientes.
* comprender necesidades específicas y ofrecer soluciones a medida.
* garantizar un alto nivel de satisfacción y construir relaciones a largo plazo.
requisitos:
* experiencia mínima de 6 meses en ventas por call center.
* experiencia en ventas de tdc o financiamiento.
* pasión por la actividad comercial y atención al cliente.
* nivel de estudios: bachillerato concluido con certificado (indispensable) o licenciatura.
* conocimiento de crm y herramientas de comunicación en línea.
beneficios:
* sueldo base competitivo ($8 364 brutos mensuales).
* comisiones sin tope; esquema promedio superior a $25 000 al mes.
* jornada laboral lunes a viernes 9 am‑7 pm.
* plan de crecimiento a corto plazo y oportunidades de ascenso.
* 20 días de aguinaldo (supera requerimientos legales).
* permisos con goce de sueldo.
* descuentos en gimnasios, academias, ópticas y otros establecimientos.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* ubicación estratégica con fácil acceso al metro polanco/chapultepec.
sip – asesor de call center (préstamos sobre pensión)
responsabilidades:
* brindar asesoría telefónica sobre productos y servicios de préstamos sobre pensión.
* atender y resolver dudas de los clientes de forma profesional.
* ofrecer soluciones personalizadas según necesidades.
* realizar seguimiento a clientes potenciales y mantener registros detallados.
* cumplir metas de ventas y atención al cliente establecidas.
requisitos:
* bachillerato concluido (indispensable).
* experiencia previa mínima de 1 año en call center de ventas o cobranza.
* habilidad con herramientas ofimáticas (microsoft office, sistemas crm).
* trabajo en equipo, orientado a metas, actitud positiva y empatía al cliente.
* disponibilidad para laborar eventualmente los sábados.
beneficios:
* sueldo base de $9 000 pesos mensuales.
* pagos quincenales.
* comisiones hasta el doble del sueldo base.
* oportunidades de desarrollo profesional.
* ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
* capacitación constante.
lottus education – ejecutivo de ventas call center (sector educativo)
horario:
* matutino: lunes a viernes 9 am‑6 pm, sábados 9 am‑4 pm.
* vespertino: lunes a viernes 12 pm‑9 pm, domingo 10 am‑4 pm.
responsabilidades:
* contactar a prospectos vía telefónica.
* brindar asesoría clara y oportuna sobre la oferta educativa.
* dar seguimiento puntual hasta el cierre de inscripción.
* cumplir con los objetivos comerciales establecidos.
* generar relaciones de confianza con los prospectos.
requisitos:
* bachillerato concluido con certificado (indispensable).
* experiencia mínima de 6 meses a 1 año en ventas.
* deseable experiencia en contact center o call center.
* habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.
* manejo básico de equipo de cómputo y crm.
beneficios:
* sueldo base mensual de $9 450 brutos.
* vales de despensa (5 % sobre salario base).
* esquema de comisiones sin tope.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* prestaciones superiores: seguro de vida y gastos funerarios.
* capacitación inicial y continua pagada.
* oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
* vacaciones anticipadas a partir de los 6 meses.
* medio día de descanso por cumpleaños.
* programas de incentivos y reconocimiento.
express – ejecutivo de ventas call center (variantes de turno)
actividades:
* llamadas de salida para renovación de planes tarifarios y portabilidades.
beneficios:
* sueldo base de $9 600 mensuales brutos.
* comisiones sin tope.
* descanso fijo en domingo.
* 3 pagos al mes.
* prestaciones de ley desde el primer día (seguro social, vacaciones, prima dominical y vacacional, aguinaldo, infonavit y fonacot).
* capacitación pagada.
horarios posibles:
* turno vespertino: lunes a viernes 2 :00 pm‑7 :00 pm; sábados 9 am‑2 pm.
* tiempo completo (mañana): lunes a viernes 9 am‑6 pm, sábados 9 am‑2 pm.
requisitos:
* experiencia en ventas call center (indispensable).
* facilidad de palabra.
* disponibilidad inmediata.
* documentación actualizada.
* edad 18 a 30 años (para la posición de tiempo completo).
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