Requisitos:
Experiência deseable en reclutamiento en redes sociales y plataformas de trabajo
Experiência deseable en el proceso de alta y baja de colaborador
Manejo de personal vía face to face y remoto
Experiência en trabajar en equipo.
Experiência en trabajar bajo presión
Sin problemas para trabajar cualquier perfil.
Experiência deseable en sector de Seguridad Privada,
Actividades a Desempeñar
Reclutamiento remoto de manera masiva
Realizar documentación de control y manejo de personal (Nominas, turnos, pase de lista)
Comunicación con los encargados de servicio (CEDIS, Clínicas, Tiendas, etc.)
Verificación de los entregables realizadas por el departamento de operaciones.
Garantizar que el departamento de calidad lleve a cabo los parámetros de calidad operativa que demanda el servicio (insumos con etiquetas con pictogramas, fichas técnicas, uniformes en buen estado, gafettes, foto de asistencia donde se muestre gafette y uniforme completo, etc.)
Garantizar mediante el departamento de calidad que las llamadas de reclutamiento y contratación, cumplan con los parámetros que el perfil demanda sin omisiones de información que deriven en inconformidad por parte del prospecto.
Habilidades y Aptitudes
Debe ser organizado.
Versátil a la hora de realizar sus tareas.
Ser discreto y mantener una máxima confidencialidad en los documentos que son procesados.
Imparcial y diplomático.
Tener capacidades para trabajar en equipo.
Tener excelentes habilidades de comunicación.
Debe tener conocimiento en legislación laboral para tratar los problemas de los empleados.
Conocimientos básicos en finanzas y contabilidad para ejercer tareas de analista empresarial.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $8,000.00 - $12,000.00 al mes
Horario:
Turno de 8 horas
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Seguridad: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial