*empresa lider en su ramo solicita*:
- *encargado de recursos humanos *_
*descripción del puesto*:
*responsabilidades*:
- liderar el proceso de reclutamiento y selección, desde la identificación de necesidades de personal hasta la integración exitosa de nuevos empleados.
- desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos que cumplan con las leyes laborales y promuevan un buen ambiente de trabajo.
- supervisar la administración de la nómina, beneficios y compensaciones, garantizando la precisión y el cumplimiento.
- gestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva y oportuna.
- mantener registros precisos y actualizados de los empleados y realizar informes de métricas clave de recursos humanos.
*requisitos*:
- licenciatura en administración de empresas, recursos humanos u otro campo relacionado.
- experiência comprobada de al menos 2 años en un rol similar.
- conocimiento sólido de las leyes laborales y las mejores prácticas de recursos humanos.
- habilidades demostradas en liderazgo, comunicación efectiva y resolución de problemas.
*ofrecemos*:
- sueldo base: $15,*
- prestaciones de ley
- ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
- horarios de trabajo: lunes a viernes de 8:30 a 18:30 y sábado de 9:00 a 14:00
tipo de puesto: tiempo completo
salario: hasta $15,* al mes
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 2 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial