En el área de Riesgos de Corporate & Investment Banking (GRM CIB), estamos buscando a un/a profesional talentoso/a para unirse a nuestro equipo de Global Transactional Banking & Global Trade Finance Risk. Esta posición es clave para la gestión y control de los riesgos de crédito asociados a la financiación estructurada comercial, jugando un rol fundamental en la admisión, medición y seguimiento de operaciones complejas que impulsan el crecimiento de nuestros clientes corporativos.
Principales Responsabilidades
· Gestionar de forma integral el proceso de riesgo crediticio para la cartera de productos estructurados, desde la admisión de cada transacción hasta su seguimiento y reembolso.
· Elaborar propuestas de suscripción de riesgo crediticio, realizando un análisis profundo del perfil financiero del cliente, el entorno macroeconómico, las tendencias del sector y los aspectos ESG.
· Apoyar en la presentación de operaciones ante los comités de crédito y negocio.
· Dar seguimiento y resolución a las recomendaciones emitidas por control interno de riesgos y equipos de auditoría interna y externa.
· Generar informes de la cartera de productos, incluyendo titulización, financiación de carteras, base de endeudamiento y compras apalancadas (LBOs).
· Proporcionar recomendaciones sólidas, oportunas y bien fundamentadas para la aprobación de líneas de crédito de financiamiento comercial estructurado.
· Coordinar con las líneas de negocio y los diferentes equipos de crédito para asegurar la correcta aprobación de las operaciones.
· Realizar un monitoreo continuo de la calidad crediticia de la cartera asignada.
Retos del Puesto
El principal reto de esta posición es analizar y suscribir operaciones de crédito complejas, evaluando a fondo el perfil financiero del cliente, su sector, el entorno macroeconómico, las proyecciones de flujo de caja, los criterios ESG, así como la estructura y rentabilidad de cada transacción para tomar decisiones de riesgo informadas y precisas.
Conocimientos Obligatorios:
o Sólida experiencia en análisis y admisión de riesgo corporativo.
o Inglés avanzado (nivel mínimo C1), indispensable para la comunicación y análisis de operaciones internacionales.
Conocimientos Deseables:
o Conocimiento de la documentación legal asociada a operaciones de crédito.
o Familiaridad con productos de operaciones de compra apalancada (LBO) y financiación apalancada.
o Conocimiento de productos de financiación comercial estructurada, como prepagos, financiación de inventarios, líneas de crédito y titulización.
o Conocimiento en Agencias de Crédito a la Exportación (ECAs).
o Comprensión y aplicación de criterios ESG.
Escolaridad:
o Licenciatura en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Contaduría o carreras afines
Experiencia:
o A partir de 5 años de experiencia en la admisión de riesgo corporativo de extremo a extremo, incluyendo la difusión de estados financieros, la asignación de calificaciones y el análisis de acreditados.
Competencias Clave
· Decisiones basadas en datos
· Comunicación efectiva
· Somos un solo equipo
Esquema laboral
La vacante tiene un esquema laboral de asistencia hibrida 3 días en sede 2 en casa, con sede en el corporativo Parques BBVA de lunes a viernes de 9:00 a 6:00
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.