Propósito del puesto
brindar apoyo, seguimiento y toma de decisiones en materia contenciosa, atendiendo directamente demandas de las empresas del grupo en distintas ramas del derecho, así como gestionar trámites regulatorios ante la sict y autoridades competentes.
principales responsabilidades
área contenciosa
comparecer a audiencias y conciliaciones en el nuevo sistema laboral.
seguimiento y actualización mensual de juicios laborales, civiles, mercantiles y penales.
integración de expedientes y documentación para defensa jurídica.
gestión de convenios en audiencias conciliatorias.
impugnación de multas o infracciones administrativas.
gestión legal y repse
trámite y resguardo de folio repse de las empresas del grupo.
control cuatrimestral de documentación de proveedores especializados (repse).
recepción y gestión de oficios (audiencias, pensiones alimenticias).
control y actualización de base de datos jurídica.
trámites ante sict y vehiculares
alta y baja de unidades motoras y de arrastre.
reposición y baja de placas.
cambios de modalidad (carga general / material y residuo peligroso).
permiso doble articulado.
control de expedientes vehiculares y tarjetas de circulación.
coordinación de pagos de tenencias y seguros.
administración jurídica
control físico y digital de expedientes.
coordinación de pagos a proveedores jurídicos.
autorización y seguimiento de bajas ante imss.
responsable del archivo jurídico.
impartición de curso "ilícitos" a operadores de nuevo ingreso
requisitos
licenciatura en derecho (titulado).
experiencia en litigio laboral y administrativo.
conocimiento en repse y trámites ante sict.
manejo de expedientes físicos y digitales.
disponibilidad para comparecer a audiencias.
competencias
toma de decisiones
organización y control
alto sentido de responsabilidad
confidencialidad
actitud de servicio