Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal.
implementar estrategias de reclutamiento en campo, difusión digital, posteo, volanteo, perifoneo.
preparar material de reclutamiento y publicar en diversas fuentes de difusión masiva.
buscar y reclutar candidatos a través de diversos medios y bases de datos.
entrevistas filtro y evaluación de candidatos.
seguimiento y atención a candidatos para proceso en plantas industriales.
negociación y atención a cliente.
habilidades y conocimientos:
manejo de computadora correo, internet, office, word, excel básico, canva.
manejo de redes sociales.
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