Requisitos del puesto:
* un profesional apasionado por las ventas con alto nivel de motivación y ambición.
responsabilidades principales:
1. supervisar y gestionar las ventas para alcanzar los objetivos establecidos, trabajando en colaboración con la gestión de ingresos, distribución y mercados.
2. identificar oportunidades de promoción y desarrollar estrategias para aumentar la cuota de mercado, maximizando los ingresos del hotel.
aspectos clave:
* criterios de selección:
o experiencia previa en ventas o áreas relacionadas.
o habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos.
promociones y beneficios:
* oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
* buenas condiciones laborales y un ambiente de trabajo positivo.
acerca de este puesto:
este es un puesto ideal para aquellos que buscan desafíos emocionantes y una carrera profesional exitosa. Si eres una persona motivada y ambiciosa, ¡este es tu proyecto!