Descripciónliderar la estrategia y ejecución del centro de gestión de datos y ai generativa, promoviendo la toma de decisiones basada en datos.es responsable de desarrollar la hoja de ruta de iniciativas de analítica avanzada, ai generativa y business intelligence (bi, priorizando proyectos clave y fomentando una cultura _data-driven_ en todos los níveles de grupo bafar.*requisitos*:*ubicación: chihuahua, chih.*responsabilidades principales*:definir y ejecutar la estrategia integral de data & análisis de la organización.implementar herramientas de visualización, inteligencia de negocios y plataformas de datos modernas.desarrollar y consolidar prácticas de _gobernanza de datos_, asegurando calidad, disponibilidad, privacidad y cumplimiento normativo (compliance.diseñar e impulsar la hoja de ruta de analítica avanzada, ai generativa y bi alineada a los objetivos estratégicos del negocio.administrar y desarrollar al personal de la dirección de data & análisis, fomentando un equipo de alto desempeño.promover y consolidar una cultura organizacional centrada en la toma de decisiones basada en datos (_data-driven_.asegurar la correcta medición, seguimiento y mejora continua de los kpi's de la dirección.supervisar proyectos de transformación digital relacionados con big data, visualización e inteligencia de negocio.establecer y monitorear el _data quality score_ y otras métricas de calidad de información.*requisitos del perfil*:formación académica:ingeniería en software, sistemas computacionales, actuaría, administración, gestión de negocios o afines.deseable: posgrado en ciencia de datos, transformación digital, big data o áreas relacionadas.experiência:más de 10 años liderando áreas de analítica, inteligencia de negocios o transformación digital.experiência comprobada en implementación de proyectos complejos de datos y dirección de equipos multidisciplinarios.conocimientos técnicos:gobierno de datos, privacidad de la información y compliance normativo.inteligencia de negocio y estrategias de bi.herramientas y lenguajes: sql, python, r, databricks.frameworks de gestión ágil como scrum.plataformas de visualización y análisis de datos (power bi, tableau, etc..sap y otros erp corporativos.*habilidades directivas*:liderazgo estratégico y toma de decisiones.comunicación efectiva a todos los níveles de la organización.gestión del cambio y transformación cultural hacia un enfoque data-driven.planeación estratégica y priorización de iniciativas de alto impacto.*idiomas*:inglés avanzado (oral y escrito.