1. Información General
• Nombre del puesto: Coordinador de Ventas
• Área: Ventas
• Reporta a: Dirección General
• Personal a cargo: Ejecutivos de ventas (Telemarketing y mostrador)
• Rango salarial: $16,000 – $20,000
• Horario de trabajo: Lunes a viernes de 8:30am a 6:00pm o 9:00am a 6:30pm
2. Objetivo del Perfil
Identificar a un profesional con sólida experiencia comercial y liderazgo de equipos, capaz de coordinar estratégicamente el área de ventas, asegurar el cumplimiento de metas comerciales, optimizar la administración de la cartera de clientes, gestionar oportunidades de negocio a través de concursos y licitaciones gubernamentales, y contribuir al crecimiento sostenido de la empresa mediante una adecuada coordinación con las distintas áreas involucradas en el proceso comercial.
3. Escolaridad Requerida
• Indispensable: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios o afín.
• Deseable: Diplomados o cursos en liderazgo, ventas estratégicas, gestión comercial o procesos de licitación.
4. Experiencia
• Supervisión y liderazgo de equipo de ventas.
• Cumplimiento de metas comerciales.
• Administración y asignación de cartera de clientes.
• Desarrollo e implementación de estrategias comerciales.
• Participación o gestión en procesos de concursos y licitaciones gubernamentales.
• Coordinación con distintas áreas operativas para la atención de clientes y proyectos comerciales.
• Manejo de CRM o sistemas administrativos (deseable SAE).
5. Conocimientos Técnicos
• Planeación comercial.
• Administración de cartera de clientes.
• Análisis de indicadores de ventas (KPIs).
• Estrategias de negociación y cierre de ventas • Proyección de metas y presupuestos.
• Elaboración de reportes comerciales.
• Integración y revisión de documentación para concursos y licitaciones (deseable).
6. Competencias
• Liderazgo.
• Orientación a resultados.
• Toma de decisiones.
• Organización y gestión de prioridades.
• Capacidad de análisis
• Comunicación efectiva.
• Resolución de conflictos.